CVDR74599_2Besluit van Gedeputeerde Staten van de provincie Fryslân houdende regels omtrent bedrijfshulpverlening Bedrijfshulpverleningsregeling Provincie FryslannlregelingFryslân2017-03-22Fryslânprb-2017-1235Bedrijfshulpverleningsregeling Provincie FryslânCollectieve Arbeidsvoorwaardenregeling Provinciesgedeputeerde statenbestuur en recht2017-02-28De tekst in dit document is vrij van auteursrecht en
databankrecht2017-03-222018-01-01artikel 1, 3, 4, 5Onbekend.personeelDe bedragen zoals deze gelden op 1 januari 2017 blijven van toepassing zolang deze hoger zijn dan de bedragen genoemd in artikel 58a van het ARAR, echter uiterlijk tot 1 januari 2020.Besluit van Gedeputeerde Staten van de provincie Fryslân houdende regels omtrent bedrijfshulpverlening Bedrijfshulpverleningsregeling Provincie FryslanBedrijfshulpverleningsregeling Provincie Fryslân Artikel 1. Algemene bepalingenIn dit besluit wordt verstaan onder:
bedrijfshulpverlener (bhv-er): de ambtenaar die door hoofd BHV is aangewezen als bedrijfshulpverlener als bedoeld in artikel 15, eerste lid, van de Arbeidsomstandighedenwet 1998;
bedrijfshulpverleningstaken: de taken als bedoeld in artikel 15, tweede lid, van de Arbeidsomstandighedenwet 1998;
hoofd BHV: een bedrijfshulpverlener die als zodanig is aangewezen om leiding te geven aan de BHV-organisatie
bevelvoerder: een bedrijfshulpverlener die als zodanig is aangewezen om tijdens een operationele inzet in ploegverband leiding te geven aan andere bedrijfshulpverleners;
ARAR: Algemeen Rijksambtenarenreglement
Artikel 2. Toekenning van de BHV-toelageDe ambtenaar die door het bevoegd gezag is aangewezen als bedrijfshulpverlener (bhv-er) als bedoeld in artikel 15, eerste lid, van de Arbeidsomstandighedenwet 1998 en die naast zijn normale werkzaamheden de bedrijfshulpverleningstaken naar behoren heeft uitgevoerd, ontvangt jaarlijks een toelage zoals omschreven in de artikelen 3 en 4. 3. ToelageAan iedere bedrijfshulpverlener wordt een toelage toegekend conform artikel 58a, lid 2 onder b, van het ARAR, indien hij
in het lopende jaar het diploma of certificaat behaald heeft, behorend bij de voor zijn BHV-functie voorgeschreven BHV-opleidingscursus, dan wel in voldoende mate deelgenomen aan de voor zijn BHV-functie voorgeschreven BHV-herhalingscursus- of training en;
in het lopende jaar in voldoende mate daadwerkelijk inzetbaar geweest.
Dit ter beoordeling door het hoofd BHV. 4. InzetbaarheidstoelagenAan een bedrijfshulpverlener die door het bevoegd gezag is aangesteld als bevelvoerder wordt jaarlijks een functietoeslag toegekend conform artikel 58a, lid 2 onder c ARAR, onverminderd het bepaalde in artikel 3. 5. JubileumgratificatiesAan de iedere persoon die gedurende vijf achtereenvolgende jaren dienst heeft gedaan als bedrijfshulpverlener, of een veelvoud daarvan, wordt een gratificatie toegekend conform artikel 58a, lid 4 van het ARAR.Artikel 6. Vergoeding voor BHV-taken buiten de bedrijfstijd
Aan de bedrijfshulpverlener die in opdracht van het bevoegde gezag buiten de bedrijfstijd bhv-taken verricht, wordt een vergoeding toegekend.
De vergoeding wordt berekend op basis van het salaris per uur behorende bij het maximum van salarisschaal 7. De vergoeding wordt vermeerderd met 50% voor bhv-taken verricht op zaterdag en met 100% voor bhv-taken verricht op zondag.
De ambtenaar die buiten zijn normale functie werkzaamheden verricht in het kader van het bedrijfshulpverleningsplan ontvangt geen vergoeding voor overwerk, indien de werkzaamheden gedurende de pauzes en buiten overeenkomstig artikel D2 (CAP) vastgestelde werktijden plaatsvinden.
Artikel 7. Aanpassing vergoedingsbedragenDe in deze regeling genoemde bedragen worden eens in de vijf jaar heroverwogen.Artikel 8. Slotbepalingen
Deze regeling treedt in werking met ingang van 1 januari 2008
Dit besluit wordt aangehaald als: Bedrijfshulpverleningsregeling Provincie Fryslân.
Leeuwarden, 14 december 2010voorzitter J.A. Jorritsmasecretaris drs. A.J. van den Berg