Organisatie | Heemskerk |
---|---|
Organisatietype | Gemeente |
Officiële naam regeling | Besluit van het college van burgemeester en wethouders en de burgemeester van Heemskerk houdende regels omtrent het aanwijzen van medewerkers als toezichthouder |
Citeertitel | Besluit van het college van burgemeester en wethouders en de burgemeester van Heemskerk houdende regels omtrent het aanwijzen van medewerkers als toezichthouder |
Vastgesteld door | college van burgemeester en wethouders |
Onderwerp | bestuur en recht |
Eigen onderwerp |
Geen
Datum inwerkingtreding | Terugwerkende kracht tot en met | Datum uitwerkingtreding | Betreft | Datum ondertekening Bron bekendmaking | Kenmerk voorstel |
---|---|---|---|---|---|
12-07-2023 | nieuwe regeling | 14-03-2023 |
Het college van burgemeester en wethouders en de burgemeester van Heemskerk, elk voor zover het zijn bevoegdheid betreft;
1.Het aanwijzen van de volgende medewerkers als toezichthouder: de toezichthouders van de afdeling Veiligheid & Handhaving, team Integrale handhaving en van de afdeling Schulden Minima en Sociale Recherche, team Sociale recherche en debiteurenbeheer. van de gemeente Haarlem, en de medewerkers Toezicht en/of Specialist Handhaving van de afdeling cluster Veiligheid van de gemeente Haarlemmermeer, voor zover zij als toezichthouder verbonden zijn aan het Regionale Prostitutie Controle Team Noord-Holland in district Kennemerland, en hen te belasten met het toezicht op de naleving van het bepaalde bij of krachtens de Wet algemene bepalingen omgevingsrecht, de Woningwet, de Huisvestingswet 2014, de Wet ruimtelijke ordening, de Wet basisregistratie personen en de Algemene plaatselijke verordening, ten behoeve van het uitvoeren van controles in relatie tot de prostitutiebranche in de gemeente Heemskerk;