Omschrijving bevoegdheid | Bevoegd orgaan | Mandaat(m) Volmacht(v) Machtiging(ma) | Ondermandaat Mogelijk | Ondermandaat aan | Opmerkingen |
Overeenkomsten |
Voorbereidingshandelingen voor en overleg over de totstandkoming van planschadeverhaal- overeekomsten, anterieure overeenkomsten en exploitatieplannen | B&W | strategisch manager I (m en v) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) en III adviseur III en IV projectleider III medewerker beleidsuitvoering II | Ondermandaat geldt ook voor medewerker ontwikkeling II en III en adviseur III en IV van andere afdelingen die betrokken zijn bij ruimtelijke initiatieven. Ondermandaat uitsluitend voor juridische geschoolde medewerkers |
Sluiten van anterieure overeenkomsten, inclusief planschadeverhaalovereenkomsten (artikel 6.24, afd. 6.4 Wro tot een bedrag van € 25.000) | B&W | strategisch manager I (m en v) | nee | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) | |
Cluster Vergunningen |
Besluiten over aanvragen om een omgevingsvergun- ing, dan wel de besluiten volgens wettelijk regime geldend voor 1 oktober 2010. Onder mandaat vallen alle besluiten die verband hou- den met de omgevingsvergunning (bv. aanhouden vergunning, niet in behandeling nemen, verlenen ontheffing Bouwbesluit/Bouwverordening, het afhandelen van een melding Bouwbesluit, enz. ) Dit geldt ook voor de overige in dit deel van het register opgenomen bevoegdheden | B&W | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) | |
Besluiten tot intrekken van een omgevingsvergunning of een bouw- en/of sloopvergunning volgens wettelijk regime geldend voor 1 oktober 2010 | B&W | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) | Paraaf portefeuillehouder vereist als Zienswijze(n) is (zijn) ingebracht |
Afdoen van schetsplannen | B&W | strategisch manager I (ma) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II | |
Afdoen van vooroverlegplannen en principeverzoeken | B&W | strategisch manager I (ma) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II | |
Besluiten over een aanvraag om sloopvergunning volgens wettelijke regime geldend voor 1 oktober 2010 | B&W | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) | |
Het afhandelen van een sloopmeldling al dan niet in combinatie met het opleggen van andere voorwaarden | B&W | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II | |
Besluiten over een aanvraag om vergunning als bedoeld in artikel 15 van de Leegstandwet | B&W | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II en III | |
Positieve besluiten over een ontheffings- of vergun- ningaanvraag op grond van de APV | B&W | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II en III | Dit (onder)mandaat geldt bij samenhang ook voor de verlening van een omgevingsvergunning voor brandveilig gebruik |
Besluiten op een aanvraag om ontheffing van het stookverbod (artikel 5:34 lid 3 APV) | B&W | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II en III | |
In gebruik geven van gemeentegrond voor een activiteit waarvoor een ontheffing/vergunning op grond van de APV wordt verleend | B&W | strategisch manager I (m en v) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II en III | |
Positieve besluiten over aanvragen op grond van de Drank- en Horecawet/Alcoholwet | B&W Burgemeester | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II en III | |
Opvragen van politiegegevens in het kader van Drank- en Horecawet/Alcoholwet | Burgemeester | strategisch manager I (ma) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II en III | |
Positieve besluiten over aanvragen op grond van de Wet op de kansspelen | B&W Burgemeester | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II en III | |
Positieve besluiten over aanvragen op grond van artikelen 3 en 4 van de Zondagswet | Burgemeester | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II en III | |
Besluiten over aanvragen op grond van artikel 10 jo 148 Wegenverkeerswet | B&W | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II en III | |
Besluiten over verzoeken op grond van artikel 29 van de Wet op de lijkbezorging | Burgemeester | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II en III | |
Besluiten over verzoeken om toestemming op grond van artikel 35 lid 2 van de Regeling veilig gebruik luchthavens en andere terreinen | Burgemeester | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II en III | |
Aanstellen van evenementenverkeersregelaars | Burgemeester | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II en III | |
Besluiten over nummering van verblijfsobjecten | B&W | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II en III | |
Besluiten in het kader van de Winkeltijdenwet | B&W | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II en III | |
Positieve besluiten over een verzoek om subsidie op grond van de Monumentensubsidieregeling | B&W | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II en III | |
Cluster THOV |
Besluiten tot toepassen van bestuursdwang en de uitoefening daarvan op grond van artikel 125 Gemeentewet jo artikel 5:24 Aw, dan wel besluiten tot het opleggen van een last onder dwangsom op grond van artikel 125 Gemeentewet jo artikel 5:32 Awb met betrekking tot de wet- en regelgeving die conform het vastgestelde handhavingsbeleid behoort tot het takenpakket van de cluster THOV | B&W Burgemeester | strategisch manager I (m en ma) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) | Paraaf portefeuillehouder vereist als zienswijze(n) is (zijn) ingebracht |
Besluiten over het invorderen van dwangsommen bij niet naleven van een opgelegde last onder dwangsom | B&W Burgemeester | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) | Paraaf portefeuillehouder vereist |
Besluiten over het innen van kosten toepassing bestuursdwang | B&W Burgemeester | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) | |
Uitvoeren van toezicht- en handhavingswerkzaam- heden betreffende de wet- en regelgeving die conform het vastgestelde handhavingsbeleid behoort tot het takenpakket van het cluster THOV, waaronder opvragen gegevens, revisietekeningen, geringe afwijkingen afdoen met aantekening op tekening, maningsbrieven, uitnodigen tot medewerking | B&W Burgemeester | strategisch manager I (ma en v) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) medewerker beleidsuitvoering II | |
Opmaken van ambtelijke verklaringen en constater- ingen in het kader van de Wet basisregistratie adressen en gebouwen(BAG) | B&W | strategisch manager I | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) adviseur IV medewerker beleidsuitvoering II | |
Besluiten op een verzoek om handhavend op te treden | B&W Burgemeester | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) | |
Opleggen van een bestuurlijke boete | B&W Burgemeester | strategisch manager I | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) | |
Intrekken van een vergunning als bestuurlijk hand- havingsinstrument | B&W Burgemeester | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) | |
Beslissen over gedogen | B&W Burgemeester | strategisch manager I (ma) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) | |
Verwijderen, overbrengen, en in bewaring stellen motorrijtuigen | B&W | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) adviseur IV medewerker beleidsuitvoering II medewerker handhaving II | |
Opleggen van een aanlijn- en/of muilkorfgebod | Burgemeester | strategisch manager I (m) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) | |
Opvragen van politie/justitiële gegevens | B&W | strategisch manager I (ma) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) adviseur IV medewerker beleidsuitvoering II adviseur III met taak juridische controll | |
Het aangaan van samenwerkingsovereenkomsten met de Lumens Groep over de antidiscriminatievoorzien- ing (klachtenbehandeling) | B&W | strategisch manager I (m en v) | nee | | |
Cluster Ontwikkeling |
Procedurele handelingen voor totstandkoming ruimtelijke plannen | B&W | strategisch manager I (ma) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) en III adviseur III en IV projectleider III en IV medewerker beleidsuitvoering II | |
Het feitelijk waarmerken en publiceren van digitale ruimtelijk plannen, zoals bedoeld in het Besluit ruimtelijke ordening | B&W | strategisch manager I (ma) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) en III adviseur III en IV projectleider III en IV medewerker beleidsuitvoering II | |
Voorbereidingshandelingen en overelg over verzoeken om een tegemoetkoming in schade als bedoeld in afdeling 6.1 Wet ruimtelijke ordening (artikel 6.1 e.v.) | B&W | strategisch manager I (ma) | ja | medewerker ontwikkeling II (met module coördinatie) en III adviseur III en IV projectleider III en IV | Ondermandaat uitsluitend voor juridisch geschoolde medewerkers |
Cluster projecten |
(Ver)kopen van grond en daarbij behorende opstallen tot een maximale koopsom van € 1.000.000,00 excl. btw | B&W | strategisch manager I (m en v) | nee | | Voor elke (ver)koop met een (ver)koopsom hoger dan € 25.000,00 is instemming nodig van de portefeuillehouder |
(Beëindigen van) huren, verhuren en in bruikleen geven van onroerend goed tot een huursom van € 25.000,00 per jaar voor een maximale huurperiode van 5 jaar | B&W | strategisch manager I (m en v) | nee | | |
Sluiten/beëindigen van overeenkomsten over de vestiging, wijziging of opheffing van zakelijke rechten voor nutsvoorzieningen, telecommunicatie en derden | B&W | strategisch manager I (m en v) | nee | | |
Verlenen van opties op bouwgrond voor bedrijfsvesti- ging en woningbouwkavels | B&W | strategisch manager I (m en v) | nee | | |
Besluiten tot het opheffen van voorkeursrechten op grond van de Wet voorkeursrecht gemeenten of publiekrechtelijke beperkingen onroerende zaken, en het verlenen van opdracht aan Kadaster voor door- halen inschrijvingen op grond van de Wet voorkeursrechte gemeenten | B&W | strategisch manager I (m) | nee | | |