Organisatie | Veldhoven |
---|---|
Organisatietype | Gemeente |
Officiële naam regeling | Collegebesluit regeling HR gesprekken gemeente Veldhoven |
Citeertitel | |
Vastgesteld door | college van burgemeester en wethouders |
Onderwerp | bestuur en recht |
Eigen onderwerp |
Geen
Onbekend
Datum inwerkingtreding | Terugwerkende kracht tot en met | Datum uitwerkingtreding | Betreft | Datum ondertekening Bron bekendmaking | Kenmerk voorstel |
---|---|---|---|---|---|
22-10-2019 | 01-01-2020 | Nieuwe regeling | 10-09-2019 |
Het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Veldhoven;
overwegende de noodzaak tot het moderniseren van het personeelsinstrumentarium ter zake van de gesprekscyclus, competenties en opleiden en ontwikkelen;
gelet op ‘Hulpstructuur ter ondersteuning van afdelingshoofden door operationeel leidinggevenden’, zoals definitief door ons vastgesteld op 16 juli 2013;
gelet op de Organisatie Ontwikkelagenda 2019 e.v.
gelet op artikel 15:1:15 van de Car-Uwo gemeente Veldhoven;
gelet op de hierover verkregen schriftelijke instemming van de Ondernemingsraad d.d. 11 juli 2019.
vast te stellen de navolgende:
Artikel 4. Aanleiding tot een beoordeling
Een beoordelingsgesprek vindt plaats, indien een beoordeling nodig is ter onderbouwing van een besluit met mogelijk rechtspositionele consequenties.
Zowel het afdelingshoofd als de medewerker kunnen, onder opgaaf van redenen, te allen tijde een beoordeling initiëren.