Organisatie | Overijssel |
---|---|
Organisatietype | Provincie |
Officiële naam regeling | Voorschriften dienstkleding provincie Overijssel 2018 |
Citeertitel | Voorschriften dienstkleding provincie Overijssel 2018 |
Vastgesteld door | gedeputeerde staten |
Onderwerp | bestuur en recht |
Eigen onderwerp |
Geen
Datum inwerkingtreding | Terugwerkende kracht tot en met | Datum uitwerkingtreding | Betreft | Datum ondertekening Bron bekendmaking | Kenmerk voorstel |
---|---|---|---|---|---|
01-03-2018 | 01-01-2018 | 01-01-2018 | Nieuwe regeling | 28-02-2018 | 2017-0375671 |
(naar artikel 9.2 CAP)
Voorschriften dienstkleding als bedoeld in artikel 9.2 van de CAP
Dienstkleding is werkkleding die nodig is voor herkenning, gezag of uniformiteit (uniformkleding) en kleding vereist voor veiligheid, bescherming en gezondheid (arbokleding of schutkleding) en welke normaal gesproken niet geschikt is om in de vrije tijd te dragen. Tevens beoogt het de huisstijl op uniforme wijze uit te dragen.
De medewerker dient zorgvuldig om te gaan met de verstrekte dienstkleding en er voor te zorgen dat de aan hem verstrekte kleding in een behoorlijke staat verkeert, dit ter beoordeling van het hoofd eenheid. De medewerker is, als het hoofd eenheid dit nodig acht, verplicht de dienstkleding aan een inspectie te laten onderwerpen.
Bij gebleken verwijtbare verwaarlozing, vermissing of vernietiging, welke naar het oordeel van het hoofd eenheid door opzet of onachtzaamheid is veroorzaakt, wordt de daardoor ontstane schade en/of waardevermindering aan de medewerker in rekening gebracht, dan wel voor diens rekening hersteld of vernieuwd.