CVDR603047_1Handhavingsverordening Wet werk en bijstand gemeente Wierden 2012.nlregelingWierden2012-06-21Wierdengmb-2017-169330Handhavingsverordening Wet werk en bijstand gemeente Wierden 2012Gemeentewet, art. 108, tweede lidGemeentewet, art. 147, eerste lidWet Werk en Bijstand, art. 8, eerste lid onderdeel b, g, en hWet Werk en Bijstand, art. 18gemeenteraadmaatschappelijke zorg en welzijn2012-04-03De tekst in dit document is vrij van auteursrecht en databankrecht2012-06-212012-01-012014-12-31Niet ingegevenOnbekend.GeenHandhavingsverordening Wet werk en bijstand gemeente Wierden 2012.Burgemeester en wethouders van Wierden maken (ter uitvoering van het besluit van de raad van 3 april 2012) de tekst bekend van de Handhavingsverordening Wet werk en bijstand gemeente Wierden 2012, zoals deze luidt op de datum van deze bekendmaking. Hoofdstuk 1. Algemene bepalingenArtikel 1 Begrippen

In deze verordening wordt verstaan onder:

college: het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Wierden;

wet: de Wet werk en bijstand;

uitkeringsgerechtigde: de persoon die bijstand heeft aangevraagd dan wel ontvangt of heeft ontvangen; indien het een gehuwde betreft, wordt onder de uitkeringsgerechtigde elk van de echtgenoten verstaan.

Voor zover niet anders is bepaald, worden begrippen in deze verordening gebruikt in dezelfde betekenis als in de Wet werk en bijstand.

Hoofdstuk 2 PreventieArtikel 2 Voorlichting en optimaliseren dienstverleningHet college stelt jaarlijks een beleidsplan vast voor de uitvoering van de wet. Hierin staat onder andere op welke wijze aandacht wordt besteed aan het voorkomen van fraude, misbruik en oneigenlijk gebruik door het vroegtijdig informeren en door een optimale dienstverlening. Onderdeel daarvan is de wijze waarop het college uitkeringsgerechtigden informatie geeft over de rechten en plichten die aan het ontvangen van bijstand zijn verbonden alsmede over de consequenties van misbruik en oneigenlijk gebruik.Hoofdstuk 3 ControleArtikel 3 Informatieverzameling1.Het college voert periodiek bestandsvergelijkingen uit waarbij actuele gegevens worden gecontroleerd.2. De extra te vergaren gegevens die nodig zijn voor het verlenen van decharge zullen altijd voor dit doel vergaard kunnen worden.3.Elke klant die intensief onderzocht is, wordt indien nodig hiervan op de hoogte gesteld.Artikel 4 Systematiek en middelen

In het beleidsplan voor de uitvoering van de wet beschrijft het college de in te zetten controlesystematiek (signaal- en/of risicosturing) en de middelen om de rechtmatigheid van de uitkering te controleren. Deze systematiek kan worden toegepast bij aanvraag, tijdens en na beëindiging van de bijstand.

Op basis van deze systematiek neemt het college besluiten met betrekking tot de rechtmatigheid van de uitkering en de wederzijds tussen het college en de uitkeringsgerechtigde resterende verplichtingen en de afhandeling ervan.

Hoofdstuk 4 Gevolgen bij fraudeArtikel 5 Verlaging van de uitkeringIndien de uitkeringsgerechtigde onjuiste, onvolledige of in het geheel geen inlichtingen verstrekt die van belang zijn of kunnen zijn voor de bepaling van de hoogte, de duur en de voortzetting van de bijstand, verlaagt het college de bijstand conform hetgeen hierover is bepaald in de Maatregelenverordening Wet werk en bijstand gemeente Wierden 2012. Dit laat onverminderd de mogelijkheid tot terugvordering van de eventueel ten onrechte verstrekte gelden.Artikel 6 Aangifte bij het Openbaar MinisterieIndien een gedraging van uitkeringsgerechtigde als bedoeld in artikel 8 leidt tot benadeling van de gemeente, doet het College, onverminderd de mogelijkheid de bijstand te verlagen en de ten onrechte ontvangen bijstand terug te vorderen, aangifte bij het Openbaar Ministerie, in overeenstemming met het door het Openbaar Ministerie op dit punt gehanteerde uitgangspunten.Hoofdstuk 5 SlotbepalingenArtikel 7 Onvoorziene omstandigheden en hardheidsclausule

In alle gevallen waarin deze verordening niet voorziet, beslist het college.

Het College kan in bijzondere gevallen afwijken van de bepalingen in deze verordening, als toepassing daarvan tot onbillijkheden van overwegende aard leidt.

Artikel 8 CiteertitelDeze verordening wordt aangehaald als Handhavingsverordening Wet werk en bijstand gemeente Wierden 2012.Artikel 9 Inwerkingtreding

Deze verordening treedt in werking met ingang van de dag na afkondiging en werkt terug tot 1 januari 2012.

De handhavingsverordening Wet werk en bijstand en Wet investeren in jongeren wordt met terugwerkende kracht ingetrokken per 1 januari 2012.

Aldus besloten in de openbare vergadering van de gemeenteraad van Wierden d.d. 3 april 2012De raad voornoemd,de griffier, de voorzitter,drs. W.H.J. Wienk ing. J.H.M. Robben