Ziet u een fout in deze regeling? Meld het ons op regelgeving@overheid.nl!
Oosterhout

Uitvoeringsbesluit premieverstrekking

Wetstechnische informatie

Gegevens van de regeling
OrganisatieOosterhout
OrganisatietypeGemeente
Officiële naam regelingUitvoeringsbesluit premieverstrekking
CiteertitelUitvoeringsbesluit premieverstrekking
Vastgesteld doorcollege van burgemeester en wethouders
Onderwerpmaatschappelijke zorg en welzijn
Eigen onderwerp

Opmerkingen met betrekking tot de regeling

Uitvoeringsbesluit op basis van de Re-integratieverordening Sociale Zekerheid 2010, gemeente Oosterhout

Wettelijke grondslag(en) of bevoegdheid waarop de regeling is gebaseerd

  1. Re-integratieverordening Sociale Zekerheid 2010, gemeente Oosterhout, artikel 8, lid 4
  2. Re-integratieverordening Sociale Zekerheid 2010, gemeente Oosterhout, artikel 16, lid 2

Regelgeving die op deze regeling is gebaseerd (gedelegeerde regelgeving)

Geen

Overzicht van in de tekst verwerkte wijzigingen

Datum inwerkingtreding

Terugwerkende kracht tot en met

Datum uitwerkingtreding

Betreft

Datum ondertekening

Bron bekendmaking

Kenmerk voorstel

01-04-2012

20-03-2012

Weekblad Oosterhout, 28-03-2012

10-09-200901-04-2012wijziging

06-07-2010

Weekblad Oosterhout, 04-08-2010

BI.0100834
03-09-200910-09-2009nieuwe regeling

25-08-2009

Weekblad Oosterhout, 09-09-2009

BI.0090527

Tekst van de regeling

Intitulé

Uitvoeringsbesluit premieverstrekking

Het college van burgemeester en wethouders van de Gemeente Oosterhout;

gelezen het daartoe strekkende voorstel behandeld in zijn vergadering van 25 augustus 2009;

gelet op artikel 8, lid 4 en artikel 16, lid 2 van de Re-integratieverordening Sociale Zekerheid 2012, gemeente Oosterhout;

overwegende dat het noodzakelijk is de premieverstrekking gericht op re-integratie bij uitvoeringsbesluit te regelen;

besluit

vast te stellen: “het Uitvoeringsbesluit premieverstrekking”.

Hoofdstuk 1 Algemene bepalingen

Artikel 1 Begripsbepalingen

Hoofdstuk 2 Voorziening

Artikel 2 Premieverstrekking participatiebaan

  • 1.

    Aan de uitkeringsgerechtigde die onbeloonde additionele werkzaamheden verricht wordt per zes maanden verstrekt, een premie van maximaal 5% van de norm als genoemd in artikel 21, lid c van de wet. Belanghebbende dient daartoe in de voorgaande zes maanden in het kader van een participatiebaan werkzaam te zijn geweest.

  • 2.

    De hoogte van de premie is afhankelijk van het gemiddeld aantal gewerkte uren per week in de voorgaande zes maanden en bedraagt:

    • a.

      Bij een gemiddelde inzet tot 16 uur per week 40% van de in het eerste lid genoemde maximale premie;

    • b.

      Bij een gemiddelde inzet van 16 tot 32 uur per week 80% van de in het eerste lid genoemde maximale premie;

    • c.

      Bij een inzet van 32 uur of meer per week de in het eerste lid genoemde maximale premie.

  • 3.

    Het recht op een premie als bedoeld in het eerste en tweede lid wordt elke zes maanden vastgesteld.

  • 4.

    De premie wordt geweigerd indien bij de beoordeling blijkt dat de belanghebbende de aan de onbeloonde additionele werkzaamheden verbonden verplichtingen in de voorafgaande zes maanden verwijtbaar niet is nagekomen.

Artikel 3 Inwerkingtreding

Dit besluit treedt in werking met ingang van 3 september 2009.

Artikel 4 Citeertitel

Dit besluit wordt aangehaald: Uitvoeringsbesluit premieverstrekking.

Aldus vastgesteld op 25 augustus 2009.

de burgemeester de secretaris

Toelichting

Algemene toelichting

Op 1 januari 2009 is de Wet Stimulering Arbeidsparticipatie (STAP) van kracht geworden. Op grond van deze wet kan het college uitkeringsgerechtigden toestaan om met behoud van een uitkering additioneel werk te verrichten. Indien een belanghebbende een participatiebaan heeft, kan hij op grond van artikel 10a lid 6 Wwb ook recht doen gelden op een premie. De voorwaarden voor het verkrijgen van een premie zijn in dit besluit opgenomen.

Artikelsgewijze toelichting

Artikel 1 Begripsbepalingen

In artikel 1 worden de gehanteerde begrippen nader omschreven. Dit behoeft geen verdere toelichting.

Artikel 2 Premieverstrekking participatiebaan

Lid 1 bepaalt dat indien een belanghebbende een participatiebaan heeft, hij of zij om de zes maanden aanspraak kan maken op een premie. Deze premie bedraagt bij een werkweek van tenminste 32 uur per week maximaal 5% van de bijstandsnorm voor gehuwden, jonger dan 65 jaar, inclusief VT. Voorwaarde is wel, dat men de volledige zes maanden heeft gewerkt.

Lid 2 geeft een verdere nuancering naar rato van het gemiddeld aantal gewerkte uren in de afgelopen 6 maanden.

In lid 3 wordt aangegeven dat de premie elke 6 maanden vastgesteld wordt. Hierbij zal geen exacte urencontrole plaatsvinden, maar zal worden uitgegaan van de op voorhand vastgestelde uren.

Lid 4 heeft tot doel de mate van verwijtbaarheid onderdeel van de beoordeling te maken.

Artikel 3 Inwerkingtreding

Dit artikel behoeft geen nadere toelichting.

Artikel 4 Citeertitel

Dit artikel behoeft geen nadere toelichting.