| Organisatie | WVS-groep |
|---|---|
| Organisatietype | Regionaal samenwerkingsorgaan |
| Officiële naam regeling | CAR/UWO |
| Citeertitel | CAR/UWO |
| Vastgesteld door | dagelijks bestuur |
| Onderwerp | bestuur en recht |
| Eigen onderwerp |
Geen
Gemeentewet, art. 160, lid 1
Geen
Datum inwerkingtreding | Terugwerkende kracht tot en met | Datum uitwerkingtreding | Betreft | Datum ondertekening Bron bekendmaking | Kenmerk voorstel |
|---|---|---|---|---|---|
| 01-07-2018 | nieuwe regeling | 02-07-2018 | 13 & 14/24 F | ||
| 28-02-2018 | 01-01-2018 | 01-07-2018 | Aanhangig | 15-01-2018 Geen | 13 & 14/24 F |
Vergadering Dagelijks Bestuur dd. 2 juli 2018
Onderwerp : Voorstel tot aanpassing van de CAR-UWO
Advies bestuurssecretariaat: Datum: 15 juni 2018
Van het Landelijk Overleg Gemeentelijke Arbeidsvoorwaarden (LOGA) ontvingen wij een voorstel tot wijziging van de Collectieve Arbeidsvoorwaarden-regeling (CAR) en de Uitwerkingsovereenkomst (UWO).
Het betreft de circulaire dd. 29 mei 2018 met het kenmerk TAZ/U201800181 inzake wijziging van de artikelen 1:2 lid 1 sub c, 10d:26 leden 2 en 3 en 10c:31 lid 1 CAR (ingangsdatum: 1 juli 2018).
De wijzigingen hebben betrekking op het herstel van de rechtsgrond dat een ambtenaar van de burgerlijke stand een onbezoldigd gemeenteambtenaar kan zijn, de bovenwettelijke aanvullende uitkering bij werkloosheid en de bovenwettelijke na-wettelijke uitkering bij werkloosheid.
Over de bedoelde vaststelling is op landelijk niveau overeenstemming bereikt. WVS-groep heeft zich verplicht de voorgestelde aanpassingen over te nemen in de CAR-UWO. De Commissie voor Georganiseerd Overleg zal over de circulaire worden geïnformeerd.
De voorgestelde wijzigingen hebben geen financiële gevolgen voor WVS.
De circulaire ligt voor u op het bestuurssecretariaat ter inzage. Voorgesteld wordt de wijzigingen van de CAR vast te stellen met ingang van de in de circulaire aangegeven datum.