Ziet u een fout in deze regeling? Meld het ons op regelgeving@overheid.nl!
's-Gravenhage

Regeling omzetting van verlof op de dag voor kerst, oudejaarsdag en de verjaardag in regulier bovenwettelijk verlof Den Haag 2017

Wetstechnische informatie

Gegevens van de regeling
Organisatie's-Gravenhage
OrganisatietypeGemeente
Officiële naam regelingRegeling omzetting van verlof op de dag voor kerst, oudejaarsdag en de verjaardag in regulier bovenwettelijk verlof Den Haag 2017
CiteertitelRegeling omzetting van verlof op de dag voor kerst, oudejaarsdag en de verjaardag in regulier bovenwettelijk verlof Den Haag 2017
Vastgesteld doorcollege van burgemeester en wethouders
Onderwerpbestuur en recht
Eigen onderwerp

Opmerkingen met betrekking tot de regeling

Deze regeling treedt in werking op 1 januari 2018

Wettelijke grondslag(en) of bevoegdheid waarop de regeling is gebaseerd

Artikel 6.2.1. eerste lid Arbeidsvoorwaardenregeling gemeente Den Haag

Regelgeving die op deze regeling is gebaseerd (gedelegeerde regelgeving)

Geen

Overzicht van in de tekst verwerkte wijzigingen

Datum inwerkingtreding

Terugwerkende kracht tot en met

Datum uitwerkingtreding

Betreft

Datum ondertekening

Bron bekendmaking

Kenmerk voorstel

01-01-201801-01-2018Onbekend

26-09-2017

Gemeenteblad

RIS 297967, BSD/2017.537

Tekst van de regeling

Intitulé

Regeling omzetting van verlof op de dag voor kerst, oudejaarsdag en de verjaardag in regulier bovenwettelijk verlof Den Haag 2017

Toelichting

 

In de circulaire “Verlof ten behoeve van de dag voor kerst, oudejaarsdag en de verjaardag” (B&W/2009.214) is vastgelegd dat de aanspraak op vakantie van de ambtenaar met een volledige betrekking wordt verhoogd met maximaal negen uur per kalenderjaar, te weten maximaal vier uur op de dag vóór de dag voor kerst, maximaal vier uur op oudejaarsdag en maximaal een uur op de verjaardag (deeltijders naar rato). Deze aanspraken gelden niet als genoemde dagen op een zaterdag of een zondag vallen.

 

Bij modern werkgeverschap past dat de keuze om verlof op te nemen op de eerste plaats bij de medewerker ligt. Daarom wordt in de onderhavige regeling dit verlof omgezet in regulier bovenwettelijk verlof. Dit verlof kan door de medewerker flexibel worden opgenomen, bijvoorbeeld op de Dag van de Arbeid (1 mei) of op een religieuze feestdag die niet is aangewezen als landelijke feestdag.

 

De verhoging met 7 uren betreft de herberekening van de aanspraak op grond van de circulaire (maximaal 9 uren) naar de gemiddelde aanspraak over een aantal jaren (aangezien de genoemde dagen soms op een zaterdag of een zondag vallen), die vervolgens naar boven is afgerond.

 

Besluitvorming

 

Het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Den Haag,

gelet op artikel 6:2:1 eerste lid van de Arbeidsvoorwaardenregeling gemeente Den Haag

 

in overeenstemming met de commissie voor georganiseerd overleg;

 

besluit:

 

vast te stellen de navolgende Regeling omzetting van verlof op de dag voor kerst, oudejaarsdag en de verjaardag in regulier bovenwettelijk verlof Den Haag 2017:

Artikel 1

De duur van de vakantie van een ambtenaar met een voltijds dienstverband wordt met 7 uren verhoogd. Bij een deeltijd dienstverband wordt de uitbreiding naar rato vastgesteld.

Artikel 2

De circulaire Verlof ten behoeve van de dag voor kerst, oudejaarsdag en de verjaardag (B&W/2009.214) wordt ingetrokken.

Artikel 3

Deze regeling treedt in werking op 1 januari 2018.

 

Den Haag, 26 september 2017

Het college van burgemeester en wethouders,

 

de secretaris

Annet Bertram

 

de locoburgemeester,

Saskia Bruines