Organisatie | Utrecht (Utr) |
---|---|
Organisatietype | Gemeente |
Officiële naam regeling | Beleidsregel actieplan jeugdwerkloosheid Midden-Utrecht 2017 |
Citeertitel | Beleidsregel actieplan jeugdwerkloosheid Midden-Utrecht 2017 |
Vastgesteld door | college van burgemeester en wethouders |
Onderwerp | maatschappelijke zorg en welzijn |
Eigen onderwerp | jeugdwerkloosheid |
Geen
Onbekend
Geen
Datum inwerkingtreding | Terugwerkende kracht tot en met | Datum uitwerkingtreding | Betreft | Datum ondertekening Bron bekendmaking | Kenmerk voorstel |
---|---|---|---|---|---|
01-01-2017 | Onbekend | 13-12-2016 Gemeenteblad | Onbekend |
Het College van burgemeester en wethouders van de gemeente Utrecht;
Gelet op artikel 4:81 van de Algemene wet bestuursrecht en artikel 3 lid 2 van de Algemene subsidieverordening 2014 (ASV 2014);
Gelet op de inhoud van het Actieplan Jeugdwerkloosheid Midden-Utrecht 2017;
Besluit vast te stellen de beleidsregel ondersteuningssubsidie Actieplan Jeugdwerkloosheid Midden-Utrecht 2017.
Beleidsregel ondersteuningssubsidie actieplan jeugdwerkloosheid Midden-Utrecht 2017
Artikel 1 Begripsbepalingen (reikwijdte en definities)
In deze beleidsregel wordt verstaan onder:
Deze subsidie heeft ten doel regionale initiatieven te ondersteunen die bijdragen aan het terugdringen van de jeugdwerkloosheid, specifiek aan de volgende inhoudelijke speerpunten van het Actieplan Jeugdwerkloosheid Midden-Utrecht 2017:
In het Actieplan jeugdwerkloosheid 2017 worden deze speerpunten nader toegelicht.
De subsidie vanuit het actieplan kan worden aangevraagd door zowel rechtspersonen als door natuurlijke personen.
Ten aanzien van de aanvrager en de te subsidiëren activiteiten gelden de volgende eisen. Niet voldoen aan deze eisen betekent dat de subsidieaanvraag niet in behandeling wordt genomen.
De subsidie dient grotendeels te worden besteed aan de organisatie en uitvoering van activiteiten die bijdragen aan het terugdringen van de jeugdwerkloosheid. De kosten dienen zo veel als mogelijk direct samen te hangen met de uitvoering van de activiteiten, of de publiciteit daarvoor te financieren (dus geen algemene organisatiekosten, overheadkosten e.d.);
Het maximale bedrag dat in totaal aan subsidies wordt verstrekt tot 1 januari 2018 is/wordt vastgelegd in de subsidiestaat. Op het moment van vaststelling van deze beleidsregel bedraagt dit subsidieplafond EUR 220.000,00 voor de periode tot 1 januari 2018.
Artikel 9 Indiening aanvraag subsidie
De subsidie dient uiterlijk 1 januari 2017 te worden aangevraagd door middel van een daarvoor bestemd subsidieaanvraagformulier, te vinden op www.utrecht.nl/subsidie. Uitsluitend volledige aanvragen worden in behandeling genomen. Aanvragen die na bovengenoemde datum worden ingediend, worden alleen in behandeling genomen als, na afhandeling van de tijdig ingediende aanvragen, het subsidieplafond nog niet bereikt is.
Aanvragers worden zo spoedig mogelijk per e-mail geïnformeerd over het voorgenomen besluit van het college op de subsidieaanvraag. Het college neemt uiterlijk 1 februari 2017 formeel een besluit op de aanvragen, die vóór 1 januari 2017 volledig zijn ingediend. Voor eventuele aanvragen na 1 januari 2017 geldt een beslistermijn van acht weken nadat de aanvraag is ingediend.
Artikel 10 Beoordelingscriteria
Bij de beoordeling van de aanvragen zijn, naast de inhoudelijke aansluiting bij de doelen van het actieplan, de volgende criteria leidend:
Jongeren hebben een actieve rol bij de uitvoering van de subsidiabele activiteiten.
Er wordt zo veel mogelijk effect bereikt én er worden zo veel mogelijk jongeren bereikt met de inzet van zo min mogelijk middelen.
De looptijd van de activiteiten beslaat bij voorkeur de gehele subsidieperiode.
De activiteiten moeten aanvullend zijn op het aanbod van gemeenten en UWV in de arbeidsmarktregio. Dit betekent onder andere dat:
inhoudelijk aangehaakt dient te worden bij het Actieplan jeugdwerkloosheid. Dat betekent communicatie en werving in afstemming met de projectgroep van het actieplan. Op deze wijze wordt voorkomen dat partners in de regio door een veelheid aan partijen en op uiteenlopende wijzen worden benaderd voor hetzelfde doel.
Het voorgestelde plan van aanpak dient realistisch en uitvoerbaar te zijn. Bijvoorbeeld: het opzetten van een nieuw digitaal platform waarop werkgevers en jongeren zich moeten inschrijven en elkaar kunnen ontmoeten, is weliswaar uitvoerbaar, maar wij achten het niet realistisch dat jongeren en werkgevers dat gaan gebruiken naast de reeds bestaande platformen. Een ander voorbeeld: indien de aanvrager niet beschikt over een locatie in de regio Midden-Utrecht, dan moet in het plan van aanpak aannemelijk gemaakt worden hoe toch jongeren uit de hele regio worden bediend.
1.De subsidieaanvragen die subsidiabel zijn volgens artikel 4 en 5 van deze beleidsregel worden beoordeeld door een regionale beoordelingscommissie waarin de regiogemeenten en het UWV zijn vertegenwoordigd. Bij deze beoordeling worden de aanvragen gescoord op de beoordelingscriteria genoemd in artikel 10, waarbij per aanvraag maximaal 100 punten worden toegekend volgens de volgende verdeling:
Maximum aantal punten per criterium:
Artikel 12 Aanvullende subsidie
Het Actieplan Jeugdwerkloosheid 2017 bevat een zogenoemd “flexibel budget”. Dit is bedoeld om in te kunnen spelen op actuele ontwikkelingen in 2017. Dit kan tevens betekenen dat wanneer projecten, die subsidie ontvangen op grond van deze beleidsregel, succesvol zijn en hun resultaten voortijdig realiseren, zij mogelijk een aanvullende aanvraag in kunnen dienen voor extra activiteiten (bijvoorbeeld extra groepen/trajecten, mits haalbaar en nog te realiseren vóór eind 2017).
Hiervoor zal het subsidieplafond en de verleende subsidie voor deze projecten/dit project wel worden verhoogd, maar de subsidieregeling niet opnieuw worden opengesteld voor nieuwe aanvragen.
Artikel 1 Definities en begrippen
In dit artikel worden definities gegeven van begrippen die meer dan eens in de beleidsregel voorkomen, en waarvan het van belang is dat er telkens hetzelfde onder wordt verstaan.
Door zowel een begin- als einddatum bij de beleidsregel vast te leggen, hoeft de beleidsregel niet actief ingetrokken te worden, maar komt deze te vervallen met ingang van de genoemde einddatum (1 januari 2018).