Organisatie | Regio Rivierenland |
---|---|
Organisatietype | Regionaal samenwerkingsorgaan |
Officiële naam regeling | Regeling werkervaringsplaatsen Regio Rivierenland |
Citeertitel | Regeling werkervaringsplaatsen Regio Rivierenland |
Vastgesteld door | dagelijks bestuur |
Onderwerp | bestuur en recht |
Eigen onderwerp |
Geen.
Datum inwerkingtreding | Terugwerkende kracht tot en met | Datum uitwerkingtreding | Betreft | Datum ondertekening Bron bekendmaking | Kenmerk voorstel |
---|---|---|---|---|---|
25-11-2016 | 01-01-2020 | nieuwe regeling | 09-11-2016 | . |
Het Dagelijks Bestuur van Regio Rivierenland
gelet op artikel 33b van de Wet gemeenschappelijke regelingen;
gelet op artikel 1:2b van de Collectieve Arbeidsvoorwaardenregeling en de uitvoeringsovereenkomst voor de sector gemeenten (CAR-UWO);
na verkregen instemming van de Ondernemingsraad d.d.25 oktober 2016.;
Vast te stellen de navolgende regeling werkervaringsplaatsen Regio Rivierenland
Voor de toepassing van deze regeling wordt verstaan onder:
Werkervaringsplaats De mogelijkheid om werkervaring op te doen overeenkomstig de persoonlijke doelstellingen van de wep-er waardoor zijn arbeidsmarktpositie wordt verbeterd en waarbij het leerproces voorop staat naast het opdoen van werkervaring.
Werkgever Het Dagelijks Bestuur van Regio Rivierenland
Wep-er De persoon die op zijn verzoek een werkervaringsplaats is aangeboden
De werkgever kan ter uitvoering van de re-integratieverordening de Wet werk en bijstand, de Wet inkomensvoorziening ouderen en gedeeltelijk arbeidsongeschikte werkloze werknemers en de Wet Inkomensvoorziening oudere of gedeeltelijk arbeidsongeschikte gewezen zelfstandigen aan uitkeringsgerechtigden ondersteuning bij arbeidsinschakeling bieden. Een instrument is hiervoor het bieden van een werkervaringsplaats.