Ziet u een fout in deze regeling? Meld het ons op regelgeving@overheid.nl!
Medemblik

Regeling Lief en leed

Wetstechnische informatie

Gegevens van de regeling
OrganisatieMedemblik
OrganisatietypeGemeente
Officiële naam regelingRegeling Lief en leed
CiteertitelRegeling Lief en Leed
Vastgesteld doorcollege van burgemeester en wethouders
Onderwerpbestuur en recht
Eigen onderwerp

Opmerkingen met betrekking tot de regeling

Geen

Wettelijke grondslag(en) of bevoegdheid waarop de regeling is gebaseerd

n.v.t.

Regelgeving die op deze regeling is gebaseerd (gedelegeerde regelgeving)

n.v.t.

Overzicht van in de tekst verwerkte wijzigingen

Datum inwerkingtreding

Terugwerkende kracht tot en met

Datum uitwerkingtreding

Betreft

Datum ondertekening

Bron bekendmaking

Kenmerk voorstel

07-09-201601-02-201601-01-2020art.

07-01-2016

Onbekend

Z-16-61366

Tekst van de regeling

Intitulé

Regeling Lief en leed

 

 

Lief en leed

Regeling lief en leed

Inhoudsopgave

  • Hoofdstuk 1 Ambtenaren

    • Artikel 1:1 Overheidsjubileum

    • Artikel 1:2 Gemeentejubileum

    • Artikel 1:3 Huwelijk en huwelijksjubileum

    • Artikel 1:4 Geboorte

    • Artikel 1:5 Afscheid

    • Artikel 1:6 Verhuizing

    • Artikel 1:7 Ziekte

    • Artikel 1:8 Overlijden

    • Artikel 1:9 Diploma

  • Hoofdstuk 2 Buitengewoon ambtenaar burgerlijke stand (BABS)

    • Artikel 2:1 Jubileum

    • Artikel 2:2 Ziekte

    • Artikel 2:3 Afscheid

    • Artikel 2:4 Overlijden

Hoofdstuk 1 Ambtenaren

Artikel 1:1 Overheidsjubileum

Indien sprake is van een overheidsjubileum van 25, 40 of 50 jaar kan de betrokken medewerker aanspraak maken op:

  • -

    een gratificatie volgens de CAR/UWO, artikel 3:19

  • -

    bloemen ter waarde van € 15,00

Artikel 1:2 Gemeentejubileum

Indien sprake is van een gemeentejubileum kan de betrokken medewerker aanspraak maken op:

  • a

    bij 12 ½ jaar gemeentedienst:

    • -

      een bedrag ter waarde van € 125,00

    • -

      bloemen ter waarde € 15,00

  • b

    bij 25 jaar gemeentedienst:

    • -

      een receptie of etentje in een van de gemeentegebouwen van max. € 450

    • -

      een bedrag ter waarde van € 250,00

    • -

      bloemen ter waarde van € 15,00

  • c

    bij 40 jaar gemeentedienst:

    • -

      een receptie of etentje in een van de gemeentegebouwen van max. € 450

    • -

      een bedrag ter waarde van € 400,00

    • -

      bloemen ter waarde van € 15,00

Artikel 1:3 Huwelijk en huwelijksjubileum

Indien sprake is van een huwelijk, geregistreerd partnerschap of huwelijksjubileum van 12 ½, 25 of 40 jaar kan de betrokken medewerker aanspraak maken op:

  • -

    bloemen ter waarde van € 15,00

  • -

    bedrag t.w.v. € 75,00

Artikel 1:4 Geboorte

Indien sprake is van een geboorte/adoptie van een kind van een medewerker kan de betrokkene aanspraak maken op:

  • -

    taart (indien mogelijk geboortekaart gescand op de taart) ter waarde van € 20,00 ex bezorgkosten zo snel mogelijk na de bevalling laten bezorgen

  • -

    cadeau ter waarde van ca. € 25,00

Artikel 1:5 Afscheid

  • a

    een medewerker die individueel afscheid neemt van de gemeente en minimaal 5 jaar een aanstelling heeft gehad bij de gemeente krijgt van de gemeente:

    • 1

      een afscheidsreceptie/etentje van max. 2 uur met een beperkt aantal genodigden intern georganiseerd van max. € 450

    • 2

      bloemen ter waarde van € 15,00.

  • b

    indien sprake is van een afscheid wegens reorganisatie of arbeidsongeschiktheid van 80% of meer eventueel een gratificatie volgens artikel 3:19 lid 3 van de CAR/UWO (budget salariskosten).

  • c

    een medewerker die afscheid neemt van de Gemeente en overgaat naar een gemeenschappelijke regeling, privatiseringen of andere samenwerkingsverbanden kan geen gebruik maken van artikel 1:5 lid a. Het afscheid wordt collectief aangeboden.

    • 1

      een afscheidsreceptie van max. 2 uur met een beperkt aantal genodigden intern georganiseerd van € 30 per persoon met een min. € 450 of

    • 2

      een etentje met collega’s van de afdeling van € 30 per persoon met een min. € 450

  • d

    een medewerker die afscheid neemt en met pensioen gaat, ontvangt als afscheidscadeau een bedrag ter waarde van € 500,00 netto.

  • e

    Als toepassing van de regeling Lief en Leed in een individueel geval zou leiden tot een onwenselijke situatie, we denken hierbij aan een afscheid van een “sleutelfiguur” binnen de organisatie, zal de directie van de gemeente Medemblik van deze regeling afwijken en handelen in de geest van deze regeling.

Artikel 1:6 Verhuizing

Indien sprake is van verhuizing van burgemeester, wethouder of een medewerker kan de betrokkene aanspraak maken op:

  • -

    bloemen ter waarde van € 15,00

Artikel 1:7 Ziekte

Bij ziekte kan de betrokken medewerker aanspraak maken op:

  • a

    bloemen of een fruitmand ter waarde van € 15,00 na een ziekteperiode van drie weken, drie maanden, zes maanden etc.

  • b

    bloemen of een fruitmand ter waarde van € 15,00 bij opname in het ziekenhuis van minimaal 1 nacht.

Artikel 1:8 Overlijden

Bij overlijden van een medewerker, gepensioneerde (in sommige gevallen ex-medewerker) wordt als volgt gehandeld:

  • a

    advertentie in de regionale krant(en)

  • b

    bij overlijden van een medewerker kan ook een graftak/krans ter waarde van € 50,00 geregeld worden (indien de nabestaanden hier prijs op stellen)

Bij overlijden van een partner of kind van een medewerker wordt als volgt gehandeld:

  • a

    mogelijkheid tot het plaatsen van een advertentie in de regionale krant(en)

  • b

    laten bezorgen van een sterkte-boeket/bloemstuk of graftak ter waarde van € 50,00

Bij overlijden van één van de (schoon)ouders van een medewerker wordt een sterkte-boeket ter waarde van € 15,00 bezorgd.

Artikel 1:9 Diploma

Bij het behalen van een diploma, betrekking hebbend op een door de medewerker gevolgde opleiding, waarvoor studiefaciliteiten verleend zijn, ontvangt de betrokken medewerker:

  • -

    bloemen ter waarde van € 15,00 overhandigd door de leidinggevende

Hoofdstuk 2 Buitengewoon ambtenaar burgerlijke stand (BABS)

Artikel 2:1 Jubileum

Indien sprake is van een jubileum kan de betrokken BABS aanspraak maken op:

  • a

    bij 12 ½ jaar als BABS:

    • -

      een bedrag ter waarde van € 25,00

    • -

      bloemen ter waarde € 15,00

  • b

    bij 25 jaar als BABS:

    • -

      een bedrag ter waarde van € 50,00

    • -

      bloemen ter waarde € 15,00

  • c

    bij 40 jaar als BABS:

    • -

      een bedrag ter waarde van € 80,00

    • -

      bloemen ter waarde € 15,00

Artikel 2:2 Ziekte

Bij ziekte kan de betrokken BABS aanspraak maken op:

  • -

    bloemen of een fruitmand ter waarde van € 15,00 na een ziekteperiode van drie maanden, zes maanden etc.

  • -

    bloemen of een fruitmand ter waarde van € 15,00 bij opname in het ziekenhuis van minimaal 1 nacht

Artikel 2:3 Afscheid

  • -

    bij afscheid een bos bloemen ter waarde van € 15,00. In geval de BABS minimaal 5 jaar huwelijken heeft voltrokken, krijgt betrokkene tevens een bedrag van € 50,00.

Artikel 2:4 Overlijden

Bij overlijden van een BABS wordt als volgt gehandeld:

  • a

    mogelijkheid tot het plaatsen van een advertentie in de regionale krant(en)

  • b

    bij overlijden van een BABS kan ook een bloemstuk/graftak/krans ter waarde van € 50,00 geregeld worden (indien de nabestaanden hier prijs op stellen)

Bij overlijden van een partner of kind van een BABS wordt als volgt gehandeld:

  • a

    kaartje

  • b

    laten bezorgen van een sterkte-boeket ter waarde van € 15,00

Aldus overeengekomen met het Georganiseerd Overleg te Wognum op 7 januari 2016.

Ingangsdatum 1 februari 2016

Deze regeling kan worden aangehaald als regeling Lief en Leed.