| Organisatie | Helmond |
|---|---|
| Organisatietype | Gemeente |
| Officiële naam regeling | Besluit van het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Helmond houdende regels omtrent commissie van werk naar werk |
| Citeertitel | Reglement commissie Van werk naar werk van de Gemeente Helmond |
| Vastgesteld door | college van burgemeester en wethouders |
| Onderwerp | bestuur en recht |
| Eigen onderwerp |
Deze regeling bevat de vroegst mogelijke datum van inwerkingtreding.
Datum inwerkingtreding | Terugwerkende kracht tot en met | Datum uitwerkingtreding | Betreft | Datum ondertekening Bron bekendmaking | Kenmerk voorstel |
|---|---|---|---|---|---|
| 15-09-2016 | nieuwe regeling | 30-08-2016 | Collegebesluit, 2016, 1171702 |
Het college van Burgemeester en Wethouders van de gemeente Helmond,
gelet op de bereikte overeenstemming met het Georganiseerd Overleg d.d. 23 augustus 2016
vast te stellen het Reglement commissie Van werk naar werk van de Gemeente Helmond.
Dit reglement dient ter uitvoering van de bepaling in artikel 10d:23 lid 5 CAR-UWO.
Artikel 1 Samenstelling commissie
Lid 1 Het college stelt een commissie in als bedoeld in artikel 10d:24 CAR-UWO. Deze commissie treedt ook op als de begeleidingscommissie uitvoering Sociaal Statuut.
Lid 2 De commissie bestaat uit:
Lid 3 Voor elk lid wordt een plaatsvervangend lid benoemd.
Lid 4 De commissie wordt bijgestaan door een ambtelijk secretaris.
Artikel 2 Verantwoordelijkheden
Lid 1 De commissie heeft als taak het college (on)gevraagd te adviseren:
Lid 2 Een verzoek om advies als bedoeld in lid 1 kan worden gedaan door of namens het college of door of namens de betrokken medewerker.
Lid 1 Uitgangspunt is dat de commissie haar advies uitbrengt op basis van unanimiteit.
Lid 2 Als in de commissie geen volledige overeenstemming wordt bereikt, brengt zij advies uit op basis van het meerderheidsstandpunt. In voorkomende gevallen wordt in het advies melding gemaakt van het minderheidsstandpunt.
Lid 3 De commissie brengt een bindend advies uit.
Lid 4 Bij het verzenden van het besluit aan de medewerker wordt een kopie van het advies van de commissie bijgevoegd.
Lid 5 De vergaderingen van de commissie zijn niet openbaar en wat wordt besproken is vertrouwelijk.
Lid 6 De commissie stelt vooraf een werkwijze vast waarin onder meer is opgenomen dat, op verzoek van een van de leden, (extra) bijeenkomsten kunnen worden belegd.
Lid 1 De commissie kan belanghebbenden en de bij de voorbereiding en uitvoering van het van werk naar werk-contract betrokken personen horen.
Lid 2 Het college, de betrokken medewerker en relevante betrokken partijen/personen zijn verplicht alle gevraagde informatie te verschaffen aan de commissie.
Lid 3 De commissie brengt haar advies uit binnen 30 dagen na het verzoek daartoe.
Lid 4 Een medewerker kan zich tijdens een hoorzitting laten bijstaan.