Organisatie | Dinkelland |
---|---|
Organisatietype | Gemeente |
Officiële naam regeling | Rechtpositieregeling voor de buitengewoon ambtenaar van de burgerlijke stand van de gemeente Dinkelland 2015 |
Citeertitel | Rechtpositieregeling voor de buitengewoon ambtenaar van de burgerlijke stand van de gemeente Dinkelland 2015 |
Vastgesteld door | college van burgemeester en wethouders |
Onderwerp | bestuur en recht |
Eigen onderwerp |
Geen
Geen
Datum inwerkingtreding | Terugwerkende kracht tot en met | Datum uitwerkingtreding | Betreft | Datum ondertekening Bron bekendmaking | Kenmerk voorstel |
---|---|---|---|---|---|
31-08-2016 | 01-07-2015 | Nieuwe regeling | 13-10-2015 | 2 |
Burgemeester en wethouders van de gemeente Dinkelland;
Overwegende dat het gewenst is in het licht van de ambtelijke samenwerking van de gemeenten Dinkelland en Tubbergen dat de buitengewoon ambtenaren van de burgerlijke stand voor beide gemeenten huwelijken kunnen voltrekken;
dat de tarieven voor huwelijken eerder in beide gemeenten zijn geharmoniseerd;
dat het in dat kader gewenst is de rechtspositie voor de buitengewoon ambtenaar van burgerlijke stand voor de beide gemeenten te harmoniseren;
gelet op het reglement burgerlijke stand gemeente Dinkelland 2014;
Artikel 3. Bezoldiging/kostenvergoeding
De vergoeding bedraagt per voltrokken huwelijk €129,44 bruto. Conform de geldende afspraak met de belastingdienst d.d. 11 maart 2015 en 25 maart 2014 is de vergoeding voor 40% onbelast. De vergoeding per huwelijk wordt periodiek aangepast naar analogie van de wijziging in de loonontwikkelingen volgens de cao-gemeenten.
Artikel 4. Aanspraken bij ziekte
Bij ziekte van de buitengewoon ambtenaar jonger dan AOW gerechtigde leeftijd zijn de artikelen 7:1 tot en met 7:3 (definities, begeleiding en recht op bezoldiging bij ziekte), 7:9 tot en met 7:14 (verplichtingen en sancties) en 7:19 tot en met 7:21 (samenloop doorbetaling bezoldiging en uitkering) van de ANDT van overeenkomstige toepassing.
Voor de toepassing van dit artikel wordt onder bezoldiging verstaan: het gemiddelde van het totaal aan vergoedingen bedoeld in artikel 3, over de 12 maanden onmiddellijk voorafgaande aan de eerste dag van ongeschiktheid van de buitengewoon ambtenaar. Voor zover de ambtenaar op deze datum zijn betrekking nog geen 12 maanden heeft vervuld, wordt gerekend met het bedrag dat hem gemiddeld per maand is toegekend over de periode waarin hij in dienst is.
Artikel 5. Ontslag en schorsing
Ontslag kan worden verleend overeenkomstig de artikelen 8:1 (op verzoek), 8:2 en 8:2a (na ouderdomspensioen), 8:3 (wegens reorganisatie), 8:4 (wegens arbeidsongeschiktheid), 8:6 (wegens onbekwaamheid of ongeschiktheid), 8:7 en 8:8 (overige ontslaggronden), 8:12 en 8:12:1 (van rechtswege en tussentijdsontslag uit tijdelijke aanstelling) en 8:13 (als disciplinaire straf) van de ANDT.
Artikel 6. Overige rechten en verplichtingen
De artikelen 15:1, 15:1b tot en met 15:1g (verplichtingen rond integriteit), 15:1:12 (vergoeding van schade aan werkgever), 15:1:15 (beoordeling van de Ambtenaar), 15:1:16 (dragen van uniform of dienstkleding), 15:1:19 (verbod betreden arbeidsterrein), 15:1:20 (infectieziekten), 15:1:22 reis- en verblijfkosten), 15:1:23 tot en met 15:1:25 (vergoeden van schade aan ambtenaar) en 15:2 (klokkenluiders) van de ANDT zijn van overeenkomstige toepassing.
De buitengewoon ambtenaar die de hem opgelegde verplichtingen niet nakomt of zich overigens schuldig maakt aan plichtsverzuim, kan disciplinair worden gestraft, overeenkomstig hoofdstuk 16 van de ANDT.
Voor de buitengewoon ambtenaar van de burgerlijke stand die vóór 1 juli 2015 in dienst is getreden bij de gemeente Dinkelland geldt als overgangsrecht dat hij, als hij vóór 1 juli 2015 al bij het ABP-pensioen opbouwde hij dit ook na 1 juli 2015 blijft opbouwen tot zijn ontslag. De buitengewoon ambtenaar van de burgerlijk stand kan schriftelijk aangegeven met ingang van 1 juli 2015 geen ABP-pensioen meer te willen opbouwen.
In bijzondere gevallen waarin deze regeling niet of niet naar billijkheid voorziet, kunnen burgemeester en wethouders in afwijking daarvan beslissen.