Verordening tegenprestatie gemeente Oldambt 2015

In deze verordening wordt verstaan onder:

- mantelzorg: langdurige zorg die niet in het kader van een hulpverlenend beroep wordt geboden aan

een hulpbehoevende door personen uit diens directe omgeving, waarbij zorgverlening rechtstreeks

voortvloeit uit de sociale relatie en de gebruikelijke zorg van huisgenoten voor elkaar overstijgt.

Het college kan nadere (beleids)regels stellen ten aanzien van de tegenprestatie.

Het college kan onbeloonde maatschappelijk nuttige werkzaamheden, die additioneel van aard zijn,

inzetten als tegenprestatie voor zover die werkzaamheden:

• a.

  naar zijn aard niet direct zijn gericht op toeleiding tot de arbeidsmarkt;

• b.

  niet zijn bedoeld als re-integratieinstrument;

c.acceptatie van algemeen geaccepteerde arbeid niet in de weg staat;

d.niet leiden tot verdringing op de arbeidsmarkt;

e.additionele onbeloonde maatschappelijke nuttige activiteiten zijn.

f.tijdelijk en beperkt van omvang zijn.

• 1.

  1.Het college legt geen tegenprestatie op als de belanghebbende mantelzorg verricht voor zover het verrichten van mantelzorg naar het oordeel van het college redelijkerwijs noodzakelijk is.

• 2.

  2.Bij het opdragen van een tegenprestatie houdt het college rekening met de volgende factoren:

  a.de tegenprestatie kan naar vermogen worden verricht door een belanghebbende;

  b.de persoonlijke situatie en individuele omstandigheden van een belanghebbende;

  c.de persoonlijke wensen en kwaliteiten van een belanghebbende;

  d.of de belanghebbende al maatschappelijke activiteiten of vrijwilligerswerk verricht;

  e.of belanghebbende een re-integratietraject of zorgtraject volgt.

De tegenprestatie wordt opgedragen voor de maximale duur van 6 maanden per jaar gedurende 8 uur per week.

Het college draagt geen tegenprestatie op indien geen werkzaamheden voorhanden zijn die kunnen worden ingezet als tegenprestatie.

Het college kan in bijzondere gevallen een bepaling of bepalingen bij of krachtens deze verordening buiten toepassing laten of daarvan afwijken, indien toepassing voor de jeugdige en/of zijn ouders leidt tot onbillijkheid van overwegende aard.

In de gevallen waarin deze verordening niet voorziet beslist het college.

Deze verordening treedt – na behoorlijk te zijn bekend gemaakt - in werking met ingang van 1 januari 2015.

Deze verordening wordt aangehaald als ‘Verordening tegenprestatie gemeente Oldambt 2015’.