| Organisatie | De Wolden |
|---|---|
| Organisatietype | Gemeente |
| Officiële naam regeling | Toelageregeling beschikbaarheiddiensten 2013 |
| Citeertitel | Toelageregeling beschikbaarheiddiensten 2013 |
| Vastgesteld door | college van burgemeester en wethouders |
| Onderwerp | bestuur en recht |
| Eigen onderwerp |
Geen.
Geen.
Datum inwerkingtreding | Terugwerkende kracht tot en met | Datum uitwerkingtreding | Betreft | Datum ondertekening Bron bekendmaking | Kenmerk voorstel |
|---|---|---|---|---|---|
| 01-01-2013 | Nieuwe regeling | 19-03-2013 | 19-03-2013 |
Burgemeester en wethouders van de gemeente De Wolden;
Overwegende dat het is gewenst ter uitvoering van artikel 3:3:1 van de CAR-UWO nadere regels vast te stellen;
Gelet op artikel 3:3:1 van de CAR-UWO;
Gelet op de overeenstemming in de Commissie voor georganiseerd overleg d.d. 24 mei 2013;
Regeling tot het toekennen van een toelage beschikbaarheiddienst.
Voor de toepassing van deze regeling wordt onder ambtenaar verstaan hij die door of vanwege de gemeente is aangesteld om in openbare dienst werkzaam te zijn alsmede hij met wie een arbeidsovereenkomst naar burgerlijk recht is aangegaan.
Aan de ambtenaar die buiten de voor hem geldende werktijdenregeling als bedoeld in artikel 4:2 van de CAR-UWO ingevolge een schriftelijke aanwijzing van het bevoegd gezag zich regelmatig of vrij regelmatig bereikbaar en beschikbaar moet houden teneinde bij oproep arbeid te gaan verrichten, wordt een toelage toegekend.
De toelage wordt volgens onderstaande percentages afgeleid van het maximum salarisbedrag behorend bij schaal 5 van de bijlage II van de CAR-UWO en bedraagt voor een beschikbaarheiddienst gedurende een volledige dag:
1. maandag t/m vrijdag: 2,5% van het maandsalaris
2. zaterdag en zondag: 2,5% van het maandsalaris
3. hele week: 5,0% van het maandsalaris
Bij beschikbaarheiddienst voor een deel van de week of weekend wordt het percentage naar rato berekend.
In afwijking van artikel 3 kan het bevoegd gezag een vaste toelage toekennen. Deze toelage wordt vastgesteld aan de hand van de het bepaalde in artikel 3 en 4 en de mate waarin de ambtenaar zich ingevolge een schriftelijke aanwijzing van het bevoegd gezag bereikbaar en beschikbaar pleegt te moeten houden. De toelage wordt aangepast als zich wijzigingen voordoen in de berekeningsgrondslag ervan en volgt de overeengekomen salarisverhoging afgesproken in het LOGA.
Arbeid verricht tijdens beschikbaarheiddiensten wordt als overwerk beschouwd en vergoed overeenkomstig het bepaalde in artikel 3:2:1 , lid 5van de CAR-UWO.