Organisatie | De Wolden |
---|---|
Organisatietype | Gemeente |
Officiële naam regeling | Stageregeling gemeente De Wolden 2013 |
Citeertitel | Stageregeling gemeente De Wolden 2013 |
Vastgesteld door | college van burgemeester en wethouders |
Onderwerp | bestuur en recht |
Eigen onderwerp |
Geen.
Geen.
Datum inwerkingtreding | Terugwerkende kracht tot en met | Datum uitwerkingtreding | Betreft | Datum ondertekening Bron bekendmaking | Kenmerk voorstel |
---|---|---|---|---|---|
01-04-2013 | Nieuwe regeling | 11-06-2013 | 11-06-2013 |
Burgemeester en wethouders van de gemeente De Wolden;
overwegende, dat het op grond van artikel 2:5 lid 1 sub b van de Collectieve Arbeidsvoorwaardenregeling en de Uitwerkingsovereenkomst mogelijk is personen in dienst te nemen ten behoeve van wetenschappelijke of praktische opleiding of vorming;
Leerperiode die als onderdeel van een opleiding aan een erkende onderwijsinstelling, en met begeleiding vanuit die instelling, plaatsvindt bij de gemeente.
Een stagiair is een student van een erkende onderwijsinstelling die in het kader van zijn opleiding bij de gemeente praktische ervaring opdoet.
Voor de duur van de stage wordt tussen de gemeente en de stagiair een stageovereenkomst gesloten. In de door de gemeente voorgeschreven (standaard) overeenkomst worden afspraken, verantwoordelijkheden, rechten en plichten van beide partijen vastgelegd.
Een stagiair ondertekent de integriteitverklaring die wordt uitgereikt door de gemeente.
Voor de stagiair geldt de verlofregeling zoals die geldt voor de medewerkers die in dienst zijn van de gemeente De Wolden. Wanneer de onderwijsinstelling aangeeft dat het gebruikelijk is de stagiaires verlof te geven volgens de schoolvakanties, kan ook hiervoor worden gekozen. De stagiair neemt in overleg met de praktijkbegeleider verlof.
De stagiair ontvangt maandelijks een vergoeding van:
a. € 170,- bruto per maand voor een stage op (V)MBO niveau
b. € 280,- bruto per maand voor een stage op HBO/WO niveau
c. voor stagiaires uit andere studierichtingen kan door ons college nader een vergoe-ding worden vastgesteld
De stagevergoeding is gebaseerd op een werkweek van 36 uur per week. Bij een deeltijdstage wordt de vergoeding naar rato betaald.
De stagiair die niet beschikt over een (studenten) OV-jaarkaart komt in aanmerking voor een (eventuele) reiskostenvergoeding. De reiskosten worden vergoed op basis van de tarieven van openbaar vervoer.