Organisatie | Uithoorn |
---|---|
Organisatietype | Gemeente |
Officiële naam regeling | Interne Klachtenregeling personeelsvolgsystemen gemeente Uithoorn, 2014 |
Citeertitel | Interne Klachtenregeling personeelsvolgsystemen gemeente Uithoorn, 2014 |
Vastgesteld door | college van burgemeester en wethouders |
Onderwerp | bestuur en recht |
Eigen onderwerp |
Geen.
Geen.
Datum inwerkingtreding | Terugwerkende kracht tot en met | Datum uitwerkingtreding | Betreft | Datum ondertekening Bron bekendmaking | Kenmerk voorstel |
---|---|---|---|---|---|
17-07-2014 | nieuwe regeling | 17-07-2014 Intranet, gemeentelijke website, RAP, de Nieuwe Meerbode | Interne Klachtenregeling, personeelsvolgsystemen |
Het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Uithoorn;
gelezen het voorstel van d.d. 14 juli 2014;
gelet op het gestelde in artikel 160 van de Gemeentewet waarbij de bevoegdheid tot het vaststellen, wijzigen en intrekken van rechtspositieregelingen voor het gemeentelijk personeel en gewezen personeel wordt opgedragen aan het college
gelet op artikel 9 van het Reglement Cameratoezicht van de gemeente Uithoorn en
gelet op de instemming van de Ondernemingsraad d.d. 23 juni 2014
vast te stellen de “Interne Klachtenregeling personeelsvolgsystemen gemeente Uithoorn, 2014”
Hoofdstuk 1 Algemene bepalingen
Het doel van deze regeling is het geven van een interne procedure voor de behandeling van interne klachten, die zijn gericht op de toepassing door het bevoegd gezag van alle in de organisatie voor handen zijnde personeelsvolgsystemen.
Artikel 9 De behandelingstermijn
Het college c.q. interne klachtbehandelaar handelt de interne klacht af binnen de afdoeningstermijnen zoals opgenomen in de Algemene wet bestuursrecht, hoofdstuk 9, afdeling 9:2, artikel 9:11.