Artikel 1 Definities
In dit besluit wordt verstaan onder:
- a
de medewerker:ambtenaar van de gemeente Harderwijk zoals
bedoeld in artikel 1:1 van de CAR;
- b
gemeente:gemeente Harderwijk;
- c
beeldschermbril:een bril waarvan de sterkte is aangepast
aan het werken met een beeldscherm, zijnde een oogcorrectiemiddel
zoals bedoeld in artikel 5.11, vierde lid van het
arbeidsomstandighedenbesluit.
Artikel 2 Toepassing
Deze regeling is van toepassing op de medewerker die bij het verrichten van
zijn arbeid gebruikmaakt van beeldschermapparatuur en die door
(ouderdoms)verziendheid problemen ondervindt bij het kijken naar het
beeldscherm en waarbij de eigen bril niet meer toereikend is.
Artikel 3 Procedure
- a
Medewerker maakt via de mail een afspraak voor een
werkplekonderzoek bij de preventiemedewerker fysieke belasting. De
preventiemedewerker inspecteert in eerste instantie of het
beeldscherm op een juiste, ergonomische, wijze is ingesteld.
- b
Als aanpassing van de werkplek niet mogelijk is, of als na
aanpassing de klachten blijven, maakt de medewerker een afspraak bij
een opticien voor een oogonderzoek. De medeweker brengt de
leidinggevende hiervan op de hoogte.
- c
Als de opticien een beeldschermbril adviseert, dan bespreekt de
medewerker dit met zijn/ haar leidinggevende. Na overleg met de
leidinggevende kan de medewerker vervolgens een beeldschermbril
laten aanmeten.
Artikel 4 Vergoeding beeldschermbril
- a
Een medewerker die de kosten van een beeldschermbril declareert,
moet aantonen dat ziektekostenverzekering de bril niet vergoed. Dat
kan bijvoorbeeld het geval zijn als de medewerker ook brildragend
is.
- b
Een medewerker komt één keer per drie jaar in aanmerking voor een
vergoeding.
- c
De gemeente vergoedt de kosten van glazen voor een monofocale
beeldschermbril, eventueel met extra leesbereik.
- d
De gemeente vergoedt de kosten voor een montuur met een maximum
bedrag van € 59,00.
- e
e. Aanvullende voorzieningen komen niet voor een vergoeding in
aanmerking.
Artikel 5 Betaling van de vergoeding
De vergoeding van de kosten van een beeldschermbril wordt via het salaris
aan de medewerker over gemaakt. Hiervoor moet een gespecificeerde rekening
van de opticien en een verklaring van de ziektekostenverzekering worden
ingediend bij de P&O adviseur.
Artikel 6 Inwerkingtreding
Deze regeling treedt in werking op 1 januari 2013 en kan worden aangehaald
als Regeling vergoeding beeldschermbril.
Artikel 7 Slotbepaling
De directeur kan in bijzondere situaties afwijken van artikel 4 van de
regeling.
Regeling vergoeding beeldschermbril (SDV)
- Arbobesluit 5.0
Inhoudsopgave
Artikel 1 Definities
Artikel 2 Toepassing
Artikel 3 Procedure
Artikel 4 Vergoeding beeldschermbril
Artikel 5 Betaling van de vergoeding
Artikel 6 Inwerkingtreding
Artikel 7 Slotbepaling