<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><cvdr xmlns="http://standaarden.overheid.nl/cvdr/terms/" xmlns:dcterms="http://purl.org/dc/terms/" xmlns:overheid="http://standaarden.overheid.nl/owms/terms/" xmlns:overheidrg="http://standaarden.overheid.nl/cvdr/meta/" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xsi:schemaLocation="http://standaarden.overheid.nl/cvdr/terms/  http://decentrale.regelgeving.overheid.nl/cvdr/xsd/cvdr.xsd"><!--export0.91--><!--volledig0.92--><!--wrapper0.90--><!--modificeer_20.90--><!--cvdr2gvop0.94--><!--pre_struct0.90--><!--pre_source0.93--><!--meta.xsl(cvdr2gvop)0.92--><!--metadata_tussenformaat0.91--><meta xmlns:msxsl="urn:schemas-microsoft-com:xslt" xmlns:xhtml="http://www.w3.org/1999/xhtml"><owmskern><dcterms:identifier>CVDR289111_1</dcterms:identifier><dcterms:title>Organisatieverordening van de griffie van de gemeente Laren’</dcterms:title><dcterms:language>nl</dcterms:language><dcterms:type scheme="overheid:Informatietype">regeling</dcterms:type><dcterms:creator scheme="overheid:Gemeente">Laren</dcterms:creator><dcterms:modified>2019-01-30</dcterms:modified><dcterms:spatial scheme="overheid:Gemeente">Laren</dcterms:spatial></owmskern><owmsmantel><dcterms:isFormatOf resourceIdentifier="">Larens Journaal 03-05-2013</dcterms:isFormatOf><dcterms:alternative>Organisatieverordening van de griffie van de gemeente Laren</dcterms:alternative><dcterms:source resourceIdentifier="http://wetten.overheid.nl/cgi-bin/deeplink/law1/title=GEMEENTEWET">Gemeentewet, art. 107e, lid 1</dcterms:source><overheid:isRatifiedBy scheme="overheid:BestuursorgaanGemeente">gemeenteraad</overheid:isRatifiedBy><dcterms:subject>bestuur en recht</dcterms:subject><dcterms:issued>2013-04-24</dcterms:issued><dcterms:rights>De tekst in dit document is vrij van auteursrecht en
                    databankrecht</dcterms:rights></owmsmantel><cvdripm><overheidrg:inwerkingtredingDatum>2013-05-05</overheidrg:inwerkingtredingDatum><overheidrg:betreft>nieuwe regeling</overheidrg:betreft><overheidrg:kenmerk>Raadsbesluit 2013/14-VI</overheidrg:kenmerk><overheidrg:onderwerp>Bestuur en recht</overheidrg:onderwerp><overheidrg:gedelegeerdeRegelgeving><al>Geen.</al></overheidrg:gedelegeerdeRegelgeving><overheidrg:redactioneleToevoeging><al>Geen.</al></overheidrg:redactioneleToevoeging><overheidrg:externeBijlage>exb-2019-5845</overheidrg:externeBijlage></cvdripm></meta><body><intitule>Organisatieverordening van de griffie van de gemeente Laren’</intitule><regeling><aanhef><preambule><al>De raad van de gemeente Laren;</al><al/><al>gelezen voorstel 2013/14 d.d. 25 maart 2013 van het presidium;</al><al/><al>gelet op artikel 107 e, eerste lid, Gemeentewet;</al><al/><al>B E S L U I T : </al><al>vast te stellen de organisatieverordening van de griffie.</al></preambule></aanhef><regeling-tekst><hoofdstuk><kop><label>Deel</label><nr/><titel/></kop><structuurtekst><al>Organisatieverordening Griffie</al></structuurtekst><afdeling><kop><label>HOOFDSTUK</label><nr>1</nr><titel>Begripsbepalingen</titel></kop><artikel><kop><label>Artikel</label><nr>1:1</nr><titel/></kop><al>In deze verordening wordt verstaan onder: griffier: de op grond van
                                artikel 107 Gemeentewet door de raad benoemde functionaris; griffie
                                : de organisatie die valt onder de verantwoordelijkheid van de raad,
                                bestaande uit de griffier en de onder zijn verantwoordelijkheid
                                functionerende ambtenaren; werkgeverscommissie: een door de raad op
                                grond van artikel 83 van de Gemeentewet ingestelde commissie waaraan
                                de werkgeversfunctie van de griffie(r) is gedelegeerd;</al></artikel></afdeling><afdeling><kop><label>HOOFDSTUK</label><nr>2</nr><titel>Organisatie van de griffie</titel></kop><artikel><kop><label>Artikel</label><nr>2:1</nr><titel>ORGANISATIEDOELSTELLINGEN EN FORMATIE</titel></kop><al>De raad stelt op voorstel van de werkgeverscommissie de
                                organisatiedoelstellingen en formatie van de griffie en de op de
                                griffie aanwezige functies vast. </al></artikel><artikel><kop><label>Artikel</label><nr>2:2</nr><titel>AANSTURING GRIFFIE(R)</titel></kop><al>De werkgeverscommissie is verantwoordelijk voor de aansturing van de
                                griffier. De raad stelt op voorstel van de werkgeverscommissie een
                                instructie vast, zoals bedoeld in artikel 107a Gemeentewet. De
                                griffier handelt naar zijn instructie. De griffier legt
                                verantwoording af aan de raad over het functioneren van de griffie
                                in het jaarplan griffie.</al></artikel><artikel><kop><label>Artikel</label><nr>2:3</nr><titel>FINANCIËN EN BUDGETHOUDERSCHAP</titel></kop><al>1. De raad stelt jaarlijks de begroting van de griffie vast op basis
                                van</al><al> het jaarplan van griffie.</al><al>2. De griffier is budgethouder van de budgetten die vallen onder
                                de</al><al> raad en de griffie.</al><al>3. De budgetten van de raad, griffie en rekenkamercommissie
                                zijn</al><al> een onderdeel van de programmabegroting van de gemeente en</al><al> worden als zodanig door de raad vastgesteld. </al></artikel><artikel><kop><label>Artikel</label><nr>2:4</nr><titel>BEHEER</titel></kop><al>De griffier maakt gebruik van de dienstverlening van de BEL
                                Combinatie (Blaricum Laren Eemnes).</al><al>Het kan op enig –nader te bepalen- moment zo worden georganiseerd
                                dat de griffier dienstverleningsovereenkomsten afsluit c.q. nadere
                                afspraken maakt met college of secretaris of BEL Combinatie voor het
                                gebruik van de binnen de college- cq. BELorganisatie bestaande
                                ondersteunende faciliteiten op het terrein van Personeel,
                                Informatie, Juridische Zaken, Organisatie, Financiën, Automatisering
                                en Huisvesting. </al></artikel><artikel><kop><label>Artikel</label><nr>2:5</nr><titel>MEDEZEGGENSCHAP</titel></kop><al>1. De griffie kan worden beschouwd als zelfstandige
                                onderneming.</al><al>2. De griffier regelt als bestuurder in de zin van de Wet op de</al><al> ondernemingsraden in overleg met de werkgeverscommissie en</al><al> de medewerkers van de griffie de medezeggenschap voor de</al><al> griffie.</al></artikel></afdeling><afdeling><kop><label>HOOFDSTUK</label><nr>3</nr><titel>Slotbepalingen</titel></kop><artikel><kop><label>Artikel</label><nr>3:1</nr><titel/></kop><al>In gevallen waarin deze verordening niet voorziet, pleegt de
                                griffier voor zover nodig overleg met de voorzitter van de
                                werkgeverscommissie.</al></artikel><artikel><kop><label>Artikel</label><nr>3:2</nr><titel/></kop><al>Deze verordening kan worden aangehaald als ‘Organisatieverordening
                                van de griffie van de gemeente Laren’.</al></artikel><artikel><kop><label>Artikel</label><nr>3:3</nr><titel/></kop><al>Deze Verordening treedt in werking op 5 mei 2013.</al></artikel></afdeling></hoofdstuk></regeling-tekst><regeling-sluiting><!--ontbrekende slotformulering die wel verplicht is in CVDR dus leeg neergezet--><slotformulering><al/></slotformulering><ondertekening>Vastgesteld door de raad in zijn openbare vergadering van 24 april
                        2013.</ondertekening><ondertekening/><ondertekening/><ondertekening>drs. T.W. Zwemmer drs. E.J. Roest</ondertekening><ondertekening>griffier voorzitter</ondertekening></regeling-sluiting><bijlage><kop><label>Bijlage</label><nr/><titel>Bijlagen</titel></kop><al><extref doc="/cvdr/images/Laren/i210095.pdf">Toelichting organisatieverordening griffie</extref></al></bijlage></regeling></body></cvdr>