CVDR27556_1VERORDENING INRICHTING ANTIDISCRIMINATIEVOORZIENINGnlregelingHaarlemmerliede en Spaarnwoude2019-02-04Haarlemmerliede en SpaarnwoudeWitte Weekblad 22 december 2009 en Haarlems Weekblad 23 december 2009Verordening inrichting antidiscriminatievoorzieningartikel 2 lid 2 van de Wet gemeentelijke antidiscriminatievoorzieninggemeenteraadopenbare orde en veiligheid2009-12-15De tekst in dit document is vrij van auteursrecht en
databankrecht2010-01-012019-01-01nieuwe regelingBOB 09/024GeenVERORDENING INRICHTING ANTIDISCRIMINATIEVOORZIENINGDe raad van de gemeente Haarlemmerliede en Spaarnwoude;gelezen het voorstel van burgemeester en wethouders van 24 november 2009,gelet op gelet op artikel 2 lid 2 van de Wet gemeentelijke antidiscriminatievoorziening;besluit:de navolgende verordening vast te stellen:Verordening inrichting antidiscriminatievoorzieningInhoudende:1BegripsbepalingenWet: Wet gemeentelijke antidiscriminatievoorzieningen.Besluit: Besluit gemeentelijke antidiscriminatievoorzieningen.Antidiscriminatievoorziening: antidiscriminatievoorziening als bedoeld in artikel 1 van deWet gemeentelijke antidiscriminatievoorzieningen.Klacht: klacht bedoeld in artikel 2, eerste lid, onder a, van de wet.Klachtbehandelaar: Klachtbehandelaar als bedoeld in artikel 1 van het besluit.Klager: Klager als bedoeld in artikel 1 van het besluit.Ingezetene: Ingezetene als bedoeld in artikel 2 van de Gemeentewet.2Zorgplicht college van burgemeester en wethoudersHet college van burgemeester en wethouders biedt de ingezetenen toegang tot een antidiscriminatievoorziening.3Inrichting antidiscriminatievoorziening1.Bij de inrichting van de antidiscriminatievoorziening worden in ieder geval dedeskundigheid van klachtbehandelaars en de toegankelijkheid van de voorzieninggewaarborgd.2.De antidiscriminatievoorziening draagt er zorg voor dat de klachtbehandelaars voldoenaan de voor klachtenbehandeling vereiste deskundigheid en biedt deklachtbehandelaars de mogelijkheid hun deskundigheid te onderhouden en verder teontwikkelen.3.De klager heeft in ieder geval de mogelijkheid om een klacht te melden:
per post;
per e-mail;
telefonisch;
op een door de gemeente beschikbaar gestelde locatie als bedoeld in artikel 5 vandeze verordening.
4Protocol klachtenbehandelingHet protocol voor de behandeling van klachten als bedoeld in artikel 6 van het besluit regeltin ieder geval:
De afdoeningstermijn van klachten;
De wijze van afdoening van klachten;
De registratie van klachten.
5Laagdrempeligheid antidiscriminatievoorziening1.Ingezetenen worden in de gelegenheid gesteld een klacht in te dienen bij een door hetcollege aan te wijzen regionale antidiscriminatievoorziening.2.de gemeente zorgt voor minimaal één locatie waar een klacht kan worden gemeld, enwaar de verwijzing naar de regionale antidiscriminatievoorziening plaats zal vinden.3.Het college draagt zorg voor de deskundigheid van de medewerkers die deze meldingenop adequate manier opneemt en doorverwijst.4.Klager wordt door de medewerkers doorgeleid naar de antidiscriminatievoorziening.6InwerkingtredingDeze verordening wordt bekendgemaakt in het Witte Weekblad van 22 december 2009 enhet Haarlems Weekblad van 23 december 2009 en treedt in werking op de 1 januari 2010.7CiteertitelDeze verordening kan aangehaald worden als: Verordening inrichting antidiscriminatievoorziening.Aldus vastgesteld in de openbare raadsvergadering van 15 december 2009.de griffier, de voorzitter,