Organisatie | Krimpen aan den IJssel |
---|---|
Organisatietype | Gemeente |
Officiële naam regeling | Gratificaties en attenties |
Citeertitel | Onbekend |
Vastgesteld door | college van burgemeester en wethouders |
Onderwerp | bestuur en recht |
Eigen onderwerp |
Geen
Onbekend
Datum inwerkingtreding | Terugwerkende kracht tot en met | Datum uitwerkingtreding | Betreft | Datum ondertekening Bron bekendmaking | Kenmerk voorstel |
---|---|---|---|---|---|
01-01-2013 | 02-01-2014 | Onbekend | 18-12-2012 Onbekend | Onbekend |
Artikel 1 Begripsomschrijvingen
Voor de toepassing van de regeling wordt verstaan onder:
berekeningsbasis gratificatie: De maandelijkse bezoldiging in de zin van artikel 1 van de Bezoldigingsverordening vermeerderd met de vakantietoelage berekend conform het bepaalde in artikel 6:3 CAR. Bij een jubileum is bepalend de datum van het jubileum en ingeval van ontslag de maand voorafgaande aan het ontslag.
dienstjaren: Aantal jaren doorgebracht in een betrekking bij de gemeente Krimpen aan den IJssel dan wel het aantal jaren aldaar te zijn tewerkgesteld ongeacht de omvang van de betrekking. Hieronder wordt tevens begrepen het aantal dienstjaren doorgebracht bij een instelling vóór het moment waarop deze instelling tot de gemeentelijke organisatie is gaan behoren.
Artikel 2 Jubileumgratificatie dienstjaren
De ambtenaar heeft, in de maand waarop hij de hierna genoemde dienstjaren bereikt, recht op bloemen en een jubileumgratificatie van:
De ambtenaar die vóór 1 oktober 1990 het 25-jarig ambtsjubileum heeft bereikt, ontvangt in afwijking van het eerste lid onder a, een jubileumgratificatie bij 25 dienstjaren ter waarde van 50% van de berekeningsbasis gratificatie.
De gratificatie wordt afgerond op € 5,- naar boven.
De jubileumgratificatie wordt met inachtneming van de fiscale wetgeving toegekend overeenkomstig het overzicht, als bedoeld in artikel 1, onder k.
Ieder jaar neemt het college in december een beslissing om al dan niet een kerstgratificatie toe te kennen aan een ieder die op of na 1 september van dat jaar in dienst is dan wel tewerkgesteld is bij de gemeente Krimpen aan den IJssel ter gelegenheid van Kerstmis. Ook neemt het college dan een beslissing over de hoogte van de gratificatie.
Onder een ieder die in dienst is of tewerk is gesteld, wordt verstaan:
In ieder geval is het eerste lid niet van toepassing op:
Artikel 4 Ontslag bij verlaten arbeidsproces
Dit artikel is van toepassing op de ambtenaar die volledig ontslag wordt verleend in verband met het verlaten van het arbeidsproces op grond van de volgende CAR artikelen:
De ambtenaar ontvangt bloemen, het gemeenteglas en een ontslaggratificatie ter grootte van:
De ambtenaar die binnen vijf jaren vóór de ontslagdatum minder is gaan werken, wordt in afwijking van het tweede lid, een proportionele ontslaggratificatie toegekend.
De proportionele ontslaggratificatie wordt berekend door het bedrag waarop recht zou hebben bestaan bij ontslag uit een volledige betrekking te vermenigvuldigen met een breuk. Daarvan wordt de teller gevormd door het aantal uren gebaseerd op de gemiddelde formele arbeidsduur per week van de deelbetrekking gedurende de periode van de vijf jaren voorafgaande aan het ontslag, afgerond op één decimaal. De noemer is het aantal uren gebaseerd op de gemiddelde formele arbeidsduur per week van een volledige betrekking.
De gratificatie wordt afgerond op € 5,- naar boven.
De ontslaggratificatie wordt netto uitgekeerd. De loonheffing komt voor rekening van de gemeente.
Artikel 5 Ontslag op verzoek en overige redenen
De ambtenaar die ontslag wordt verleend op verzoek (artikel 8:1 CAR) ontvangt bloemen en een attentie in de vorm van een nettobedrag ter grootte van € 1,25 per maand diensttijd tot een maximum van € 250,-.
Dit artikel is van toepassing voor zover de ambtenaar ten minste twee volle dienstjaren bij deze gemeente heeft vervuld. Wanneer voldaan is aan deze voorwaarde geschiedt de uitbetaling over de gehele diensttijd doorgebracht bij de gemeente.
Bij ontslag om overige redenen, dan genoemd in dit artikel en in het eerste lid van artikel 4, kan het college besluiten dit artikel toe te passen.
De in het eerste lid van artikel 4 bedoelde ambtenaar ontvangt wegens zijn vertrek uit gemeentedienst een afscheidsgeschenk afhankelijk van het aantal dienstjaren ter waarde van:
Genoemde bedragen worden uitsluitend gebruikt voor de aanschaf van een afscheidsgeschenk en niet in contanten verstrekt.
Dit artikel is van toepassing voor zover de ambtenaar ten minste twee volle dienstjaren bij deze gemeente heeft vervuld. Wanneer voldaan is aan deze voorwaarde geldt voor de berekening van het bedrag de gehele diensttijd doorgebracht bij de gemeente.
De ambtenaar ontvangt ter gelegenheid van zijn huwelijk of geregistreerd partnerschap dan wel zijn 25- of 40-jarig huwelijk of geregistreerd partnerschap bloemen en een attentie ter waarde van € 50,- netto.
Artikel 8 Persoonlijke gebeurtenissen
De ambtenaar ontvangt bij geboorte van zijn kind, bij langdurige ziekte (vier weken of meer) of ziekenhuisopname bloemen ter waarde van maximaal € 15,-.
Bij geboorte van een kind wordt tevens een cadeaubon verstrekt van € 25,-.
Een kerstbrood wordt uitgereikt aan een ieder die op 1 december of later in dienst is dan wel die tewerk is gesteld bij de gemeentelijke organisatie van Krimpen aan den IJssel. Een persoon kan slechts één kerstbrood ontvangen, ongeacht het aantal functies dat hij of zij vervult.
Onder een ieder die in dienst is of tewerk is gesteld bij de gemeente Krimpen aan den IJssel, wordt verstaan:
Tevens ontvangt het gepensioneerde personeelslid of de gepensioneerde wethouder een kerstbrood, alsmede de vrijwilliger in het kader van de opvang vluchtelingen en asielzoekers.
Bovendien stelt het hoofd Stafafdeling Ondersteuning ieder jaar in november, op advies van de MT-leden, een lijst op met vaste relaties of adviseurs die eveneens voor een kerstbrood in aanmerking komen.
Bij overlijden van een personeelslid of een gewezen personeelslid geeft het college blijk van zijn medeleven door het sturen van een condoleance, eventueel bloemen en -zoveel mogelijk- een afvaardiging naar de begrafenis of crematie.
Met toestemming van het hoofd Stafafdeling Ondersteuning kan een gemeenteglas en bloemen ter waarde van maximaal € 15,- worden verstrekt aan een relatie ingeval van pensionering of een andere bijzondere gebeurtenis. Hoofdstuk
In de bijlage is een overzicht opgenomen met de in deze regeling en in de UWO voorkomende gratificaties en attenties uitgesplitst naar bruto en netto bedragen.
Het hoofd van het bureau Personeel en Organisatie is bevoegd het in eerste lid genoemde overzicht aan te passen indien de fiscale voorschriften daartoe aanleiding geven.
Artikel 14 Citeertitel en inwerkingtreding
Deze regeling komt in de plaats van de huidige Regeling Gratificaties, attenties enz. en de Regeling Kerstgratificaties/kerstbroden en kan worden aangehaald als: Regeling Gratificaties en attenties 2005.
Deze regeling treedt in werking met ingang van de eerste dag van de maand volgend op de dag van vaststelling van dit besluit.