Ziet u een fout in deze regeling? Meld het ons op regelgeving@overheid.nl!
Leudal

Handleiding aanname stagiaires

Wetstechnische informatie

Gegevens van de regeling
OrganisatieLeudal
OrganisatietypeGemeente
Officiële naam regelingHandleiding aanname stagiaires
CiteertitelHandleiding aanname stagiaires
Vastgesteld doorcollege van burgemeester en wethouders
Onderwerpbestuur en recht
Eigen onderwerp

Opmerkingen met betrekking tot de regeling

Geen

Wettelijke grondslag(en) of bevoegdheid waarop de regeling is gebaseerd

CAR-UWO

Regelgeving die op deze regeling is gebaseerd (gedelegeerde regelgeving)

Geen.

Overzicht van in de tekst verwerkte wijzigingen

Datum inwerkingtreding

Terugwerkende kracht tot en met

Datum uitwerkingtreding

Betreft

Datum ondertekening

Bron bekendmaking

Kenmerk voorstel

11-09-200801-01-200818-12-2008Nieuwe regeling

27-05-2008

Streekbode 10 september 2008

Onbekend

Tekst van de regeling

Intitulé

Handleiding aanname stagiaires

 

 

Praktische richtlijnen

  • 1.

    Stageaanvragen gericht aan de gemeente Leudal (door opleidingsinstituten en/of studenten) zullen worden doorgeleid naar daarvoor in aanmerking komende afdelingen.

  • 2.

    Werving en selectie van stagiaires geschiedt door de afdelingshoofden/coördinatoren.

  • 3.

    Stagiaires die in aanmerking komen voor een stagevergoeding dienen 1 week voor aanvang van hun werkzaamheden te worden geregistreerd bij personeelszaken.

  • 4.

    Het opleidingsinstituut verzorgt de stageovereenkomst. Indien de overeenkomst naar het oordeel van de gemeente Leudal niet toereikend is, kan deze aangevuld worden. Hiertoe kunnen artikelen uit bijgevoegd model stageovereenkomst gebruikt worden.

  • 5.

    De stagiaire heeft binnen de gemeente Leudal een vaste stagebegeleid(st)er die zorg draagt voor de introductie van de stagiaire op de werkplek en in de organisatie, samen met de stagiaire de stagewerkzaamheden bepaalt, de contacten met de school c.q. begeleidend docent(e) van de stagiaire onderhoudt, met de stagiaire afspraken maakt over verlof en aan het einde van de stageperiode een beoordeling opmaakt.

  • 6.

    De stagiaire is gedurende de stageperiode gebonden aan de gedragsregels en werktijden die gelden voor de medewerk(st)ers van de gemeente Leudal.

Stagevergoeding

  • 1.

    Stagevergoedingen beperken zich tot de beroepsopleidende stages. De hoogte van de stagevergoeding bedraagt uitgaande van een 36-urige stageweek voor

    • -

      MBO-stages € 100,00 bruto per maand

    • -

      HBO-stages € 150,00 bruto per maand

    • -

      Universitaire stages € 200,00 bruto per maand

      Indien stages in deeltijd worden uitgevoerd ontvangen de stagiaires voornoemd bedrag proportioneel.

  • 2.

    Wanneer stages één dag in de week alsmede in de vakantieperiodes gedurende een periode van 1 jaar worden uitgevoerd, ontvangt de stagiaire aan het eind van de stageperiode een attentie ter waarde van € 50,00.

  • 3.

    Ingeval de onderwijsinstelling de regeling hanteert dat de stagevergoeding betaald dient te worden aan de instelling, vervalt de stagevergoeding aan de stagiaire. In dat geval ontvangt de stagiaire aan het einde van de stageperiode een attentie ter waarde van € 22,50.

Inwerkingtreding

  • 1.

    Deze handleiding treedt in werking op 1 januari 2008.

  • 2.

    Op de in het eerste lid genoemde datum vervallen de 'Richtlijnen stagiaires gemeente Leudal' van 30 januari 2007.

Heythuysen, 27 mei 2008

BURGEMEESTER EN WETHOUDERS VAN LEUDAL,

De secretaris, De burgemeester,