Organisatie | Capelle aan den IJssel |
---|---|
Organisatietype | Gemeente |
Officiële naam regeling | Regeling melding financiële belangen gemeente Capelle aan den IJssel |
Citeertitel | Regeling melding financiële belangen gemeente Capelle aan den IJssel |
Vastgesteld door | college van burgemeester en wethouders |
Onderwerp | bestuur en recht |
Eigen onderwerp | personeel en organisatie |
Geen
Geen
Datum inwerkingtreding | Terugwerkende kracht tot en met | Datum uitwerkingtreding | Betreft | Datum ondertekening Bron bekendmaking | Kenmerk voorstel |
---|---|---|---|---|---|
01-09-2009 | nieuwe regeling | 25-08-2009 IJsselpost, 2 september 2009 | Besluitenlijst B&W van 26 augustus 2009 |
Regeling melding financiële belangen voor ambtenaren van de gemeente Capelle aan den IJssel
Het college van burgemeester en wethouders;
overwegende dat op grond van artikel 15:1f van de Collectieve Arbeidsvoorwaardenregeling (CAR) en de Uitwerkingsovereenkomst (UWO) een regeling moet worden getroffen voor de melding van financiële belangen;
gelet op het gestelde in artikel 125 Ambtenarenwet en artikel 160, lid 1 sub c Gemeentewet;
gehoord de commissie voor Georganiseerd Overleg van 24 juni 2009;
vast te stellen de navolgende:
Regeling melding financiële belangen voor ambtenaren van de gemeente Capelle aan den IJssel
Voor de toepassing van deze regeling wordt verstaan onder:
Onder financieel belang wordt in ieder geval verstaan het bezit van effecten, vorderingsrechten, onroerend goed, bouwgrond en een financiële deelneming in ondernemingen. Het college van burgemeester en wethouders is bevoegd andere financiële belangen aan te wijzen.
Registratie van meldingen van financiële belangen zoals bedoeld in artikel 15:1f, lid 3 CAR/UWO.
Medewerkers in de volgende functies worden geacht te zijn aangesteld in een functie waaraan in het bijzonder het risico van financiële belangenverstrengeling is verbonden:
Iedere medewerker is verplicht financiële belangen te melden bij de algemeen directeur/ gemeentesecretaris, voor zover de medewerker redelijkerwijs het vermoeden kan hebben dat bij het hebben van of handelen in deze financiële belangen de goede vervulling van de functie of goede functionering van de openbare dienst, niet in redelijkheid is verzekerd.
Ongeacht of een melding, als bedoeld in dit artikel, is gedaan, kan het college het hebben van of handelen in financiële belangen waarvan het college van mening is dat hierdoor de goede vervulling van de functie of goede functionering van de openbare dienst niet in redelijkheid is verzekerd, verbieden.
De medewerkers als bedoeld in artikel 2 van deze regeling zijn verplicht, op verzoek van het college van burgemeester en wethouders of de algemeen directeur/gemeentesecretaris, nadere gegevens te verstrekken over het financiële belang of het bezit van en transacties in effecten.
De in artikel 2 van deze regeling bedoelde medewerkers zijn verplicht wijzigingen te melden overeenkomstig het bepaalde in de artikelen 4 en 5.
De medewerkers die op grond van deze regeling niet verplicht zijn om hun financiële belangen te melden, kunnen dat op vrijwillige basis doen bij de algemeen directeur/gemeentesecretaris.
Indien het college van burgemeester en wethouders na advies van de algemeen directeur/ gemeentesecretaris van oordeel is dat als gevolg van de gemelde financiële belangen de goede vervulling van de functie of de goede functionering van de openbare dienst, voor zover deze in verband staan met de functievervulling, niet in redelijkheid is verzekerd, ontvangt de medewerker een gemotiveerd besluit omtrent de financiële belangenverstrengeling.