Overheidsorganisatie | Gemeente Het Bildt |
---|---|
Officiële naam regeling | Verordening inrichting Antidiscriminatievoorziening |
Citeertitel | Verordening inrichting Antidiscriminatievoorziening |
Vastgesteld door | gemeenteraad |
Onderwerp | maatschappelijke zorg en welzijn |
Eigen onderwerp |
Datum inwerkingtreding 1 januari 2010
Wet Gemeeentelijke Antidiscriminatievoorzieningen
Besluit Gemeentelijke Antidiscriminatievoorzieningen
Datum inwerking- treding | Terugwerkende kracht tot en met | Datum uitwerking- treding | Betreft | Datum ondertekening Bron bekendmaking | Kenmerk voorstel |
---|---|---|---|---|---|
01-01-2010 | nieuwe regeling | 26-11-2009 Bildtse Post 9-12-2009 | 091111 |
VERORDENING INRICHTING ANTIDISCRIMINATIEVOORZIENING WET GEMEENTELIJKE ANTIDISCRIMINATIEVOORZIENINGEN
De raad van de gemeente het Bildt;
gelezen het voorstel van het college van burgemeester en wethouders van 27 oktober 2009, inzake het vaststellen van de Verordening Wet Gemeentelijke Antidiscriminatievoorzieningen;
gelet op artikel 1 van de Wet Gemeentelijke Antidiscriminatievoorzieningen;
besluit vast te stellen de volgende verordening:
VERORDENING INRICHTING ANTIDISCRIMINATIEVOORZIENING GEMEENTE HET BILDT
1. Wet: de Wet Gemeentelijke Antidiscriminatievoorzieningen.
2. Besluit: het Besluit Gemeentelijke Antidiscriminatievoorzieningen.
3. De Antidiscriminatievoorziening: Antidiscriminatievoorziening als bedoeld in artikel 1 van de Wet Gemeentelijke Antidiscriminatievoorzieningen.
4. Klacht: klacht bedoeld in artikel 2, eerste lid, onder a, van de wet.
5. Klachtbehandelaar: klachtbehandelaar als bedoeld in artikel 1 van het besluit.
6. Klager: Klager als bedoeld in artikel 1 van het besluit.
7. Ingezetene: ingezetene als bedoeld in artikel 2 van de Gemeentewet.
Het college van burgemeester en wethouders biedt de ingezetenen toegang tot een Antidiscriminatievoorziening.
Bij de inrichting van de Antidiscriminatievoorziening worden in ieder geval de deskundigheid van klachtbehandelaars en de toegankelijkheid van de voorziening gewaarborgd.
1. De Antidiscriminatievoorziening draagt er zorg voor dat de klachtbehandelaars voldoen aan de voor klachtenbehandeling vereiste deskundigheid en biedt de klachtbehandelaars de mogelijkheid hun deskundigheid te onderhouden en verder te ontwikkelen.
2. De klager heeft in ieder geval de mogelijkheid om een klacht te melden:
- Per post;
- Per e-mail;
- Telefonisch;
- Op een door de gemeente beschikbaar gestelde locatie als bedoeld in artikel 5 van deze verordening.
Het protocol voor de behandeling van klachten als bedoeld in artikel 6 van de wet regelt in ieder geval:
a. De afdoeningstermijn van klachten;
b. De wijze van afdoening van klachten;
c. De registratie van klachten.
1. Ingezetenen worden in de gelegenheid gesteld een klacht in hun directe leefomgeving te melden.
2. Gemeenten die aansluiting hebben bij een regionaal Antidiscriminatiebureau kunnen overeenkomen dat deze melding op een locatie in de betreffende gemeente kan plaatsvinden.
3. Het college draagt zorg voor de deskundigheid van de medewerkers die deze meldingen op adequate manier opneemt en doorverwijst.
4. Klager wordt door de medewerkers doorgeleid naar de Antidiscriminatievoorziening.
Deze verordening treedt in werking op 1 januari 2010.
Deze verordening kan aangehaald worden als: Verordening Inrichting Antidiscriminatievoorziening Wet Gemeentelijke Antidiscriminatievoorzieningen.
Aldus vastgesteld in de openbare raadsvergadering van 26 november 2009.
, voorzitter
, griffier