Ziet u een fout in deze regeling? Meld het ons op regelgeving@overheid.nl!
Gemeente Lemsterland

Handhavingsverordening Wet werk en bijstand (WWB)

Wetstechnische informatie

Gegevens van de regeling
OverheidsorganisatieGemeente Lemsterland
Officiële naam regelingHandhavingsverordening Wet werk en bijstand (WWB)
CiteertitelHandhavingsverordening WWB 2013
Vastgesteld doorgemeenteraad
Onderwerpmaatschappelijke zorg en welzijn
Eigen onderwerpmaatschappelijke zorg en welzijn

Opmerkingen met betrekking tot de regeling

Geen

Wettelijke grondslag(en) of bevoegdheid waarop de regeling is gebaseerd

Wet werk en bijstand, art. 8a

Overzicht van in de tekst verwerkte wijzigingen

Datum inwerking-

treding

Terugwerkende

kracht tot en met

Datum uitwerking-

treding

Betreft

Datum ondertekening

Bron bekendmaking

Kenmerk voorstel

01-01-201301-01-2014Nieuwe regeling

30-01-2013

Gemeentepagina De Friese Meren

ra1200118

Tekst van de regeling

De raad van de gemeente Lemsterland;

gelezen het voorstel van burgemeester en wethouders, nummer ra 1200118;

gelet op artikel 8a van de Wet werk en bijstand;

overwegende dat het noodzakelijk is bij verordening regels te stellen met betrekking tot het bestrijden van misbruik en oneigenlijk gebruik van de Wet werk en bijstand;

gezien het advies van de cliëntenraad WWB Súdwest- Fryslân en de cliëntenraad Werk en Inkomen Skarsterlân;

besluit:

vast te stellen de:

Handhavingsverordening Wet werk en bijstand (WWB)

Artikel 1 Begripsbepaling

In deze verordening wordt verstaan onder:

  • a

    de wet: de Wet werk en bijstand;

  • b

    college: het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Lemsterland.

Artikel 2 Misbruik en oneigenlijk gebruik

Het college zorgt voor en legt vast de regels voor:

  • ­

    het voorkomen van misbruik en oneigenlijk gebruik van de wet;

  • ­

    de bestrijding van het ten onrechte ontvangen van bijstand en inkomensvoorziening.

Artikel 3 Rapportage

Het college informeert de raad door middel van het jaarverslag over de wijze waarop uitvoering

is gegeven aan:

  • ­

    het voorkomen van misbruik en oneigenlijk gebruik van de wet;

  • ­

    de bestrijding van het ten onrechte ontvangen van bijstand en inkomensvoorziening.

Artikel 4 Aangifte Openbaar Ministerie.

Indien het niet nakomen van de informatieverplichting leidt tot een benadelingbedrag dat hoger is dan de aangiftegrens, laat het college middels de Sociale Recherche Fryslân proces-verbaal opmaken om aangifte te doen bij het Openbaar Ministerie.

Artikel 5 Hardheidsclausule

  • 1 Het college kan in bijzondere gevallen ten gunste van de cliënt afwijken van de bepalingen in deze verordening, indien toepassing van de verordening tot onbillijkheden van overwegende aard leidt.

  • 2 In gevallen waarin deze verordening niet voorziet, beslist het college.

Artikel 6 Inwerkingtreding

Deze verordening treedt in werking met ingang van 1 januari 2013. onder gelijktijdige intrekking van de Fraudeverordening van de gemeente Lemsterland.

Artikel 7 Citeertitel

Deze verordening kan worden aangehaald als: Handhavingsverordening WWB 2013.

Aldus besloten door de raad van de gemeente Lemsterland in zijn openbare vergadering van 19 december 2012.

De raad voornoemd,

voorzittergriffier

Algemene toelichting

Het gemeentelijk beleid over misbruik en oneigenlijk gebruik in het kader van de WWB is in de Handhavingsverordening WWB vastgelegd.

Een goed handhavingsbeleid is belangrijk, omdat dit voorkomt dat onterecht gemeenschapsgeld wordt uitgegeven. Als fraude goed bestreden wordt, vergroot dit onder de burgers het draagvlak van de bijstandsverstrekking. Ook beperkt een goed handhavingsbeleid de uitgaven op het Inkomensdeel. De besparing kan dan worden ingezet voor andere doelen.

Bij de behandeling van de Wet werk en bijstand is daarom naar aanleiding van een amendement van het Tweede Kamerlid Weekers artikel 8a ingevoegd dat dwingend voorschrijft dat gemeenten in een verordening regels moeten vastleggen voor de bestrijding van ten onrechte ontvangen bijstand en voor bestrijding van misbruik en oneigenlijk gebruik van de wet.

Artikelsgewijze toelichting

Artikel 2

In artikel 2 is bepaald dat in de regelingen en werkprocedures voldoende maatregelen worden getroffen om misbruik en oneigenlijk gebruik te voorkomen en de bestrijding van de ten onrechte ontvangen bijstand plaats zal vinden.

In de vast te stellen regels zal het college in ieder geval regels opnemen over de:

  • ­

    voorlichting en communicatie;

  • ­

    controle bij de aanvraag en tijdens de periode van bijstandsverlening;

  • ­

    in te zetten controlemiddelen;

  • ­

    de afdoening van het geconstateerde misbruik en oneigenlijk gebruik.

Artikel 3

In artikel 3 is vastgelegd dat de raad jaarlijks via het jaarverslag wordt geïnformeerd over de wijze waarop uitvoering is gegeven aan het voorkomen en afdoen van het misbruik en oneigenlijk gebruik.

Artikel 4

Indien een benadeling de aangifte grens overschrijdt, wordt de zaak overgedragen aan de Sociale Recherche Fryslân. Zij zullen een strafrechtelijke vervolging in stellen en in die gevallen waarin dit bewijstechnisch mogelijk is overgaan tot het opmaken van een proces verbaal en dit proces- verbaal ter vervolging opsturen naar Justitie.

Artikel 5 Hardheidsclausule

Indien de toepassing van deze verordening tot onbillijkheden leidt, kan het college ten gunste van de belanghebbende afwijken van de bepalingen.

Van deze mogelijkheid dient zeer terughoudend gebruik gemaakt te worden, om het scheppen van precedenten tegen te gaan.