| Organisatie | Geertruidenberg |
|---|---|
| Organisatietype | Gemeente |
| Officiële naam regeling | 1e gewijzigde Uitvoeringsbesluit werkaanvaardingspremie gericht op re-integratie 2017 |
| Citeertitel | 1e gewijzigde Uitvoeringsbesluit werkaanvaardingspremie gericht op re-integratie 2017 gemeente Geertruidenberg |
| Vastgesteld door | college van burgemeester en wethouders |
| Onderwerp | maatschappelijke zorg en welzijn |
| Eigen onderwerp |
Geen
1e gewijzigde Re-integratieverordening Participatiewet 2017 gemeente Geertruidenberg, art. 21
Geen
Datum inwerkingtreding | Terugwerkende kracht tot en met | Datum uitwerkingtreding | Betreft | Datum ondertekening Bron bekendmaking | Kenmerk voorstel |
|---|---|---|---|---|---|
| 01-01-2017 | Nieuwe regeling | 13-12-2016 | Onbekend |
Het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Geertruidenberg;
Gelet op artikel 21 van de 1e gewijzigde Re-integratieverordening Participatiewet 2017 gemeente Geertruidenberg;
gelezen het daartoe strekkende voorstel behandeld in haar vergadering van 13 december 2016;
overwegende dat het noodzakelijk is het verstrekken van een werkaanvaardingspremie bij uitvoeringsbesluit te regelen;
vast te stellen: “1e gewijzigde Uitvoeringsbesluit werkaanvaardingspremie gericht op re-integratie 2017”.
Artikel 1 Begripsomschrijvingen
Alle begrippen die in dit uitvoeringsbesluit worden gebruikt en die niet nader worden omschreven hebben dezelfde betekenis als in de Participatiewet, de Wet inkomensvoorziening oudere en gedeeltelijk arbeidsongeschikte werknemers (IOAW) 2015 en de Wet inkomensvoorziening oudere en gedeeltelijk arbeidsongeschikte gewezen zelfstandigen (IOAZ), alsmede in de Re-integratieverordening Participatiewet 2015 gemeente Geertruidenberg en de Wijzigingsverordening Participatiewet 2015 gemeente Geertruidenberg
In bijzondere gevallen kan worden afgeweken van de bepalingen in dit uitvoeringsbesluit, als toepassing daarvan tot onbillijkheden van overwegende aard leidt.
Aldus vastgesteld in de vergadering van het college van gemeente Geertruidenberg van 13 december 2016,
R.C.J. Nagtzaam drs. W. van Hees
Secretaris Burgemeester
Gelet op artikel 21 van de 1e gewijzigde Re-integratieverordening Participatiewet 2017 gemeente Geertruidenberg dient re-integratie maatwerk te zijn en is het niet wenselijk (vanwege de efficiënte en effectieve uitvoering) om dit tot een aantal voorzieningen te beperken. Om dit te benadrukken wordt in dit artikel nog expliciet opgenomen dat het college de bevoegdheid heeft om ook andere re-integratiemiddelen in te zetten. In dit geval dus de werkaanvaardingspremie
Wel is het noodzakelijk om voorwaarden aan de verstrekking te stellen in verband met de (doel-)gerichte inzet daarvan.
Dit artikel behoeft geen nadere toelichting.
Dit artikel regelt de hoogte van de werkaanvaardingspremie en de voorwaarden waaronder deze kan worden verstrekt.
Dit artikel behoeft geen nadere toelichting.